為進(jìn)一步加強(qiáng)中國(guó)電科21所干部隊(duì)伍建設(shè)，根據(jù)工作需要，經(jīng)研究決定，面向系統(tǒng)內(nèi)外開展干部公開招聘工作，現(xiàn)將有關(guān)情況公告如下：
招聘崗位
、人事處副處長(zhǎng)
、紀(jì)檢監(jiān)察審計(jì)處副處長(zhǎng)
、質(zhì)量處副處長(zhǎng)
、電機(jī)事業(yè)部副主任(分管質(zhì)量)
、技改處(含基建辦)副處長(zhǎng)
、物資采購(gòu)部副主任(主持工作)
招聘范圍
集團(tuán)公司系統(tǒng)內(nèi)外各單位人員及本所人員。
報(bào)名條件
1、具有良好的政治素質(zhì)、職業(yè)素養(yǎng)和社會(huì)公德，品行端正，遵紀(jì)守法，廉潔誠(chéng)信，勤勉敬業(yè)，團(tuán)結(jié)合作，甘于奉獻(xiàn)。
2、具有較為扎實(shí)的現(xiàn)代企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理知識(shí)和與履職崗位相適應(yīng)的專業(yè)知識(shí)，具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。
3、全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，五年及以上工作經(jīng)歷，原則上年齡應(yīng)不超過42周歲(1977年8月1日后出生)，身體健康，樂觀向上，具有良好的心理素質(zhì)。
4、無(wú)影響任職的不良行為記錄。
5、各崗位任職資格與條件詳見《中國(guó)電科21所干部公開招聘信息表》。
招聘程序
1、報(bào)名 符合報(bào)名條件人員請(qǐng)?zhí)顚憽吨袊?guó)電科21所面向系統(tǒng)內(nèi)外招聘應(yīng)聘人員報(bào)名表》(附件2)，并附相關(guān)證明材料一并發(fā)送至hr@sh-motor.com.cn郵箱，相關(guān)證明材料包括全日制和在職教育學(xué)歷學(xué)位證書、戶口簿首頁(yè)和本人頁(yè)、職稱證明等證件的掃描件(或翻拍照片)，須保證各項(xiàng)信息、材料的真實(shí)、準(zhǔn)確、有效。郵件標(biāo)題為“姓名+應(yīng)聘崗位”。報(bào)名截止日期為2019年09月30日。
2、資格審查 對(duì)報(bào)名者進(jìn)行資格審查，根據(jù)報(bào)名者的條件初步篩選，確定參加面試人員名單。
3、面試 包括個(gè)人自我介紹和考官提問兩個(gè)環(huán)節(jié)。
4、按干部選拔任用工作條例的要求開展組織考察、集體討論及任前公示等工作。
注意事項(xiàng)
1、請(qǐng)仔細(xì)閱讀本公告和招聘職位要求，滿足應(yīng)聘條件人員按照要求報(bào)名。
2、應(yīng)聘人員須提供真實(shí)有效的應(yīng)聘材料，凡弄虛作假一經(jīng)查實(shí)，即刻取消競(jìng)聘與聘任資格。
3、參加面試人員名單、具體面試時(shí)間、地點(diǎn)安排等將通過電話方式通知，請(qǐng)應(yīng)聘人員務(wù)必保證提交的聯(lián)系方式準(zhǔn)確無(wú)誤，并保證通訊暢通，以便聯(lián)絡(luò)。
4、應(yīng)聘人員一經(jīng)聘任需嚴(yán)格遵守國(guó)防科技工業(yè)有關(guān)保密規(guī)定。
5、若應(yīng)聘者為非上海市戶籍，聘任時(shí)，不承諾解決上海戶籍。
6、若有疑問，請(qǐng)發(fā)郵件至hr@sh-motor.com.cn郵箱，或致電咨詢中國(guó)電科21所人事處：
聯(lián)系電話：021-64367300-247，021-64820222
聯(lián)系人：周xx
點(diǎn)擊下載>;>;>;
中國(guó)電科面向系統(tǒng)內(nèi)外招聘應(yīng)聘人員報(bào)名表.docx
原標(biāo)題：中國(guó)電科21所干部公開招聘公告
文章來(lái)源：http://www.cetc.com.cn/zgdzkj/_300999/_301003/1536342/index.html
