依據(jù)2021年8月10日《固原市原州區(qū)人民政府常務(wù)會(huì)議紀(jì)要》(115)精神及2021年1月26日《固原市清合環(huán)境發(fā)展有限公司董事會(huì)會(huì)議紀(jì)要》(1)決定,固原市清合環(huán)境發(fā)展有限公司擬招聘6名工作人員。
一、招聘原則
1、堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)原則;
2、堅(jiān)持德才兼?zhèn)?、以德為先原則;
3、堅(jiān)持專(zhuān)業(yè)匹配、人崗相適原則。
二、崗位人數(shù)及要求
1、招聘運(yùn)行值班人員5名,要求:男性,年齡在33周歲以下,應(yīng)往屆大專(zhuān)及以上學(xué)歷畢業(yè)生或(復(fù))轉(zhuǎn)業(yè)軍人。
2、招聘辦公室文秘1名,要求:女性,年齡不超過(guò)30歲,一次性大專(zhuān)及以上學(xué)歷,文秘專(zhuān)業(yè),會(huì)講普通話(huà),寫(xiě)作能力較強(qiáng)。
三、工作職責(zé)
嚴(yán)格按照固原市清合環(huán)境發(fā)展有限公司各項(xiàng)管理規(guī)章制度履行工作義務(wù),承擔(dān)運(yùn)行值班、設(shè)備維修、辦公室等各
項(xiàng)工作任務(wù)。
四、招聘資格條件
1、堅(jiān)決貫徹執(zhí)行黨的路線(xiàn)、方針、政策,遵守國(guó)家法律法規(guī),政治素質(zhì)好,具有全心全意為人民服務(wù)的精神和較強(qiáng)的組織紀(jì)律觀念。
2、熱愛(ài)本職工作,吃苦耐勞,有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感。
3、具有較強(qiáng)的專(zhuān)業(yè)技術(shù)能力。
4、身體健康。
5、不限戶(hù)籍。
6、曾因犯罪受過(guò)刑事處罰和曾被開(kāi)除公職的人員等不得參加招聘。
五、報(bào)名程序
擬定于2021年8月24日在固原信息平臺(tái)和固原日?qǐng)?bào)上同時(shí)發(fā)布招聘公告。
1、報(bào)名及資格審查
報(bào)名方式:采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名、現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)的方式進(jìn)行。
報(bào)名時(shí)間:2021年8月25日至2021年8月29日(上午9:00至12:00,下午2:30至6:00)
報(bào)名地點(diǎn):固原市清合環(huán)境發(fā)展有限公司三營(yíng)污水處理廠(固原市原州區(qū)三營(yíng)鎮(zhèn)三營(yíng)法庭東側(cè))
聯(lián)系電話(huà):0954-7221555、7221222
2、報(bào)名要求:報(bào)名時(shí)須持本人身份證、戶(hù)口簿、學(xué)歷學(xué)位證明原件及復(fù)印件,以及一寸近期正面免冠彩照2張?,F(xiàn)場(chǎng)填寫(xiě)《固原市清合環(huán)境發(fā)展有限公司公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名表》(一式二份)。應(yīng)聘者提交的信息和提供的有關(guān)材料必須真實(shí)有效,凡發(fā)現(xiàn)有弄虛作假行為的,即取消其選聘資格。
五、考試
由我公司會(huì)同國(guó)資部門(mén)對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行考試,按成績(jī)從最高分依次錄用夠截止。考試由筆試和面試組成。
1、筆試主要考察應(yīng)聘人員相關(guān)文化知識(shí)。面試主要考察應(yīng)聘人員的業(yè)務(wù)技能和儀容儀表等方面,全面衡量應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)。
2、成績(jī)的計(jì)算方法:筆試50分,面試50分,筆試成績(jī)占總成績(jī)60%,面試成績(jī)占總成績(jī)的40%。
六、考察、體檢
1、確定考察對(duì)象。筆試、面試結(jié)束后,根據(jù)總成績(jī)從高分到低分排序,成績(jī)相同的,以筆試成績(jī)?yōu)闇?zhǔn)。根據(jù)招聘崗位數(shù)量確定擬考察對(duì)象。
2、組織考察。對(duì)考察對(duì)象由公司進(jìn)行考察。著重考察應(yīng)聘人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作能力等,同時(shí)對(duì)其資格進(jìn)行復(fù)審。
3、體檢。對(duì)考察合格者由公司組織到指定醫(yī)院集中體檢,體檢費(fèi)由應(yīng)聘人員自理。對(duì)因考察、體檢不合格造成的招聘崗位空缺,按應(yīng)聘人員總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。
七、聘用及薪資待遇
擬聘用人員一個(gè)月試用期滿(mǎn)后與公司簽訂勞動(dòng)合同,薪資待遇參照原州區(qū)財(cái)務(wù)局(原財(cái)(國(guó))發(fā)[2019]587號(hào))《關(guān)于固原市清合環(huán)境發(fā)展有限公司人員工資發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)的批復(fù)》執(zhí)行,繳納五險(xiǎn)。