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成長路線清晰，一對一資深運營指導(dǎo)

崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)店鋪日常寶貝的信息維護(hù)（選品、上下架、標(biāo)題、價格更改等）；
2、協(xié)作店長日常店鋪活動的策劃及落實推廣；
3、結(jié)合市場信息，根據(jù)店鋪寶貝特性選品并推廣；
4、自有店鋪數(shù)據(jù)流量及競品信息收集；
5、賬號日常管理，后臺評論維護(hù)，售后處理；
6、上級安排的其他工作；

任職要求：
1、本科院校及以上學(xué)歷，電子商務(wù)、廣告學(xué)、市場營銷等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)優(yōu)先；
2、熱愛電子商務(wù)，對電商運營/新媒體有濃厚的興趣，無實操經(jīng)驗尚可（希望自己有所針對性學(xué)習(xí)）；

3、有良好的工作和學(xué)習(xí)方法，擅長對工作進(jìn)行統(tǒng)籌與規(guī)劃；
4、溝通表達(dá)良好，會一定ps、剪輯基礎(chǔ)（技多不壓身）；

公司目前擁有10家天貓店，8家京東，以及幾十家其他平臺，具體會根據(jù)工作需要及個人意愿、能力安排對應(yīng)平臺；

薪資待遇：得做好吃苦準(zhǔn)備（不太適合追求安逸的小伙伴投遞），常規(guī)半年后綜合薪資會比崗位發(fā)布上限高，運營專員/店長/總監(jiān)均從內(nèi)部提拔（不外招），給自家的孩子更多成長的空間，共同成長進(jìn)步（沒有隨隨便便的成功）。

底薪 提成，達(dá)到要求晉升為店鋪合伙人，拿單店或多店利潤的10%-25%，上不封頂......收入和付出總是會成一定關(guān)系。（薪資和待遇是靠自己爭取的，能力和收入對等）

公司優(yōu)勢：
1）行業(yè)TOP，上游資源豐富，有自己核心原創(chuàng)品牌，產(chǎn)品競爭力強(qiáng)；
2）天貓、京東、拼多多（海量廣告、政策扶持）當(dāng)當(dāng)?shù)群Ａ孔杂械赇仯?
3）公司創(chuàng)始人10年電商實戰(zhàn)經(jīng)驗，不定期會親自指導(dǎo)操盤；
4）公司采取合伙人模式，能力出眾者收入不封頂。