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一、崗位職責(zé)： ⑴. 項(xiàng)目現(xiàn)場管理：根據(jù)業(yè)務(wù)要求，進(jìn)行人員招聘，班次安排，人員培訓(xùn)，現(xiàn)場調(diào)配等現(xiàn)場人員與生產(chǎn)管理； ⑵. 負(fù)責(zé)項(xiàng)目的日常管理運(yùn)營，包括現(xiàn)場管理、宿舍管理、行政規(guī)范性管理等； ⑶. 成本管控：提高員工的操作技能，提高員工生產(chǎn)效率，保證利潤達(dá)成與成本的管控； ⑷. 流程管理：對于運(yùn)營部門日常運(yùn)營過程中的各項(xiàng)成本，各項(xiàng)計(jì)劃的實(shí)際發(fā)生情況進(jìn)行管控，以保障實(shí)際運(yùn)營在計(jì)劃管控之中； ⑸. 報(bào)表管理：負(fù)責(zé)完成項(xiàng)目管理中的各項(xiàng)報(bào)表填寫，保障數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性，并及時(shí)提交直屬領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)責(zé)任人，負(fù)責(zé)完成項(xiàng)目員工資料、合同、花名冊、考勤等相關(guān)數(shù)據(jù)的收集，并準(zhǔn)確準(zhǔn)時(shí)提交； ⑹. 客情關(guān)系管理，不斷提高客戶滿意度，對現(xiàn)有客戶體系內(nèi)的業(yè)務(wù)進(jìn)行深挖，不斷擴(kuò)大業(yè)務(wù)規(guī)模和客戶粘性。 二、崗位要求： 1. 大專及以上學(xué)歷，25-35歲； 2. 三年以上生產(chǎn)行業(yè)現(xiàn)場管理工作經(jīng)驗(yàn)； 3. 30以人上項(xiàng)目獨(dú)立運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)； 4. 熟練使用辦公軟件,熟悉各類運(yùn)營報(bào)表的編制； 5. 思維敏捷、敬業(yè)、團(tuán)隊(duì)意識強(qiáng)，有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感，誠實(shí)守信，樂觀向上； 6. 可適應(yīng)出差和工作區(qū)域調(diào)動(dòng)。