職位描述
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【發(fā)展生意】
? 目標達成
- 合理分解銷售目標并追蹤管理,帶領(lǐng)團隊達成每日/周/月目標并持續(xù)追蹤,完成既定銷量目標
- 帶領(lǐng)團隊回顧并完美達成關(guān)鍵市場執(zhí)行指標的目標
? 路線及售點執(zhí)行管理
- 提升DWCSR對高潛力售點的覆蓋率及單點VPO,并實現(xiàn)線路規(guī)劃和門店執(zhí)行的最優(yōu)化
- 主數(shù)據(jù)管理,檢查新開及關(guān)閉客戶
- 月度回顧路線合理性,輔導銷售代表優(yōu)化路線,確保覆蓋區(qū)域內(nèi)優(yōu)質(zhì)售點
- 通過跟線輔導及晨會,發(fā)現(xiàn)售點執(zhí)行機會,改善售點Bluesky執(zhí)行
- 維護所管轄區(qū)域的價格穩(wěn)定,確保促銷資源使用、市場設(shè)備及POSM投放等投入產(chǎn)出最大化
- 執(zhí)行渠道活動計劃,提升簽約管理和預算管控;審批SR提交或?qū)徟ㄟ^的各類材料(包括但不限于銷售合同/費用審核/活動管理等),檢查申請材料的真實性,且對其真實性負責
- 檢查終端執(zhí)行及渠道活動(包括但不限于買贈/展示/堆頭/冰柜等活動),發(fā)現(xiàn)(含間接了解)違規(guī)/違約或不符合公司政策要求之行為時應該及時糾正,同時書面上報情況
? 客戶協(xié)調(diào)
- 不定期拜訪BP客戶并協(xié)調(diào)客戶的送貨及時性/SR訂單核對/日常運營管理
- 不定期回顧上月銷售計劃以及渠道促銷活動執(zhí)行計劃,協(xié)助BP提升其半可控生意,確保穩(wěn)定良好的生意運作
【發(fā)展團隊】
? 安全管理
- 執(zhí)行公司W(wǎng)ISE要求,負責區(qū)域安全,落實安全規(guī)范,開展安全活動,達成安全目標,確保員工在安全的環(huán)境中工作
? 目標達成
- 合理分解銷售目標并追蹤管理,帶領(lǐng)團隊達成每日/周/月目標并持續(xù)追蹤,完成既定銷量目標
- 帶領(lǐng)團隊回顧并完美達成關(guān)鍵市場執(zhí)行指標的目標
? 路線及售點執(zhí)行管理
- 提升DWCSR對高潛力售點的覆蓋率及單點VPO,并實現(xiàn)線路規(guī)劃和門店執(zhí)行的最優(yōu)化
- 主數(shù)據(jù)管理,檢查新開及關(guān)閉客戶
- 月度回顧路線合理性,輔導銷售代表優(yōu)化路線,確保覆蓋區(qū)域內(nèi)優(yōu)質(zhì)售點
- 通過跟線輔導及晨會,發(fā)現(xiàn)售點執(zhí)行機會,改善售點Bluesky執(zhí)行
- 維護所管轄區(qū)域的價格穩(wěn)定,確保促銷資源使用、市場設(shè)備及POSM投放等投入產(chǎn)出最大化
- 執(zhí)行渠道活動計劃,提升簽約管理和預算管控;審批SR提交或?qū)徟ㄟ^的各類材料(包括但不限于銷售合同/費用審核/活動管理等),檢查申請材料的真實性,且對其真實性負責
- 檢查終端執(zhí)行及渠道活動(包括但不限于買贈/展示/堆頭/冰柜等活動),發(fā)現(xiàn)(含間接了解)違規(guī)/違約或不符合公司政策要求之行為時應該及時糾正,同時書面上報情況
? 客戶協(xié)調(diào)
- 不定期拜訪BP客戶并協(xié)調(diào)客戶的送貨及時性/SR訂單核對/日常運營管理
- 不定期回顧上月銷售計劃以及渠道促銷活動執(zhí)行計劃,協(xié)助BP提升其半可控生意,確保穩(wěn)定良好的生意運作
【發(fā)展團隊】
? 安全管理
- 執(zhí)行公司W(wǎng)ISE要求,負責區(qū)域安全,落實安全規(guī)范,開展安全活動,達成安全目標,確保員工在安全的環(huán)境中工作
工作地點
地址:金泰開陽大廈商務樓宇工作站
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務必提高警惕。
職位發(fā)布者
劉女士/..HR
萬寶瑞華
- 行業(yè)未知
- 公司規(guī)模未知
- 公司性質(zhì)未知
- 天津市塘沽新港南港路2486號