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崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)制定并審核集團(tuán)的法務(wù)文件，包括各類合同、協(xié)議； 2、負(fù)責(zé)健全公司法律事務(wù)管理制度及工作流程； 3、參與涉及公司的訴訟、仲裁等法律事務(wù)及重大非訴訟法律事務(wù)的處理； 4、解答業(yè)務(wù)部門對(duì)于各類業(yè)務(wù)操作過(guò)程中法律風(fēng)險(xiǎn)要求及疑難問(wèn)題； 5、負(fù)責(zé)日常法律工作的落實(shí)，對(duì)集團(tuán)的各項(xiàng)管理制度提供法律建議； 6、完成上級(jí)交代的臨時(shí)性工作。 任職要求： 1. 本科及以上學(xué)歷，法學(xué)相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，執(zhí)業(yè)律師優(yōu)先； 2. 2年及以上企業(yè)法務(wù)、內(nèi)控（上市公司工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先）或律所工作經(jīng)驗(yàn)（律所工作需跟過(guò)完整項(xiàng)目）， 3．有全面法律專業(yè)知識(shí)，熟悉金融投資法律法規(guī)、國(guó)家政策； 4. 熟悉金融投資業(yè)務(wù)模式，熟悉企業(yè)法律風(fēng)險(xiǎn)分析。 5.較高的職業(yè)素養(yǎng)，較強(qiáng)的管理意識(shí)，清晰的管理思路，心態(tài)平和、責(zé)任心強(qiáng)。 職位福利：試用期繳納五險(xiǎn)一金、班車、提供住宿、有合作的餐廳、全勤獎(jiǎng)、通訊補(bǔ)助、節(jié)日福利、每年多次調(diào)薪等等