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崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)審核公司內(nèi)部合同、合作協(xié)議，降低公司經(jīng)營的法律風(fēng)險； 2、協(xié)助部分中英文合同的翻譯； 3、負(fù)責(zé)為業(yè)務(wù)執(zhí)行部門提供法律咨詢； 4、協(xié)助突發(fā)事件處理，包括客戶裁員、工傷、協(xié)商解除等，為突發(fā)事件處理提供法律依據(jù)； 5、協(xié)助銷售部門在開拓業(yè)務(wù)過程中提供法律建議與咨詢； 6、負(fù)責(zé)定期收集最新勞動法規(guī)； 7、負(fù)責(zé)對公司內(nèi)部員工進行法律法規(guī)的培訓(xùn) 8、負(fù)責(zé)處理公司內(nèi)部及勞務(wù)派遣類客戶仲裁案件； 9、協(xié)助法務(wù)產(chǎn)品的客戶開發(fā)、產(chǎn)品推廣；10、為部門客戶提供有償服務(wù)，包括提供法律咨詢，法律書籍編撰、售賣等。任職資格：1、大學(xué)本科以上學(xué)歷，法學(xué)類相關(guān)專業(yè)； 2、一年以上法務(wù)類相關(guān)工作經(jīng)驗； 3、掌握勞動法、合同法等相關(guān)法律知識，具有良好的溝通、協(xié)調(diào)能力。 4、具備良好的英語讀寫能力，能翻譯法律文件（例如外資客戶合同）； 5、擁有法律職業(yè)資格證； 6、對人力資源行業(yè)有濃厚興趣。 關(guān)鍵字：法學(xué)法務(wù)法律咨詢法律勞動法合同法人力資源行業(yè)突發(fā)事件處理法律法規(guī)培訓(xùn)法律建議