發(fā)布：2021-11-18 00:48:36 關注：59817次
根據《浙江工業(yè)大學人才派遣制度實施辦法》規(guī)定，因學校工作需要，浙江工業(yè)大學分析測試中心現面向社會公開招聘非事業(yè)編制人員，現將有關事項公告如下：
一、招聘崗位
微結構崗1人工作地點：莫干山校區(qū)
二、招聘條件
1.本科及以上學歷，具有材料、化學、化工或物理專業(yè)背景；
2.具有良好的政治素質，遵守守法，品行端正，身體健康；
3.年齡適宜30周歲以下（1991年12月01日以后出生）；
4.具有大型儀器設備操作和管理經驗者優(yōu)先；
5.德清縣戶籍優(yōu)先。
三、崗位職責及相關待遇
(一)崗位職責
1.負責莫干山校區(qū)微結構室相關儀器設備分析測試和日常維護工作；
2.完成中心領導交辦的其他任務；
(二)相關待遇
1.招聘崗位以人才派遣的方式與錄用人員訂立正式的聘用合同；
2.崗位薪酬見表，同時按照省市有關規(guī)定繳納社會保險和住房公積金；崗位聘期工資包括崗位工資（稅前，含個人承擔的險金）、年貢津貼和績效獎勵，試用期工資按聘期工資標準的80%確定。具體如下
崗位聘期工資結構表
| 工資學歷 | 本科 | 碩士 | 博士 |
| 崗位工資（單位：元/月） | 3900 | 4600 | 6000 |
| 年貢津貼 | 年度考核合格，次年在前一年的基礎上增加100元/月；年供津貼最高不超過500元/月。 | ||
| 績效考核獎 | 每年按照崗位三個月應發(fā)工資發(fā)放績效考核獎。 | ||
1.應聘人員將浙江工業(yè)大學人才派遣求職人員登記表發(fā)送至招聘郵箱yinrl0501@zjut.edu.cn，郵件請注明“應聘崗位+姓名+高校人才網”（聯系人:尹老師，聯系電話：17816616071），報名截止時間2021年11月25日；
2.對應聘人員統(tǒng)一進行資格審查，通過初審者進行面試（時間另行通知）；
3.擇優(yōu)確定擬聘人員進行公示，公示三個工作日；公示無異議后，由杭州江南人才服務有限公司實行人才派遣。派遣人員合同期限2年，試用期2個月。
4.簽訂聘用合同，辦理相關手續(xù)。
浙江工業(yè)大學人才交流中心
2021年11月15日
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