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一、學(xué)院簡(jiǎn)介

中山大學(xué)1924年由孫中山先生創(chuàng)建，歷經(jīng)90余載薪火相傳，形成了優(yōu)良的學(xué)風(fēng)和校風(fēng),具備了人文社科和理醫(yī)工多學(xué)科的堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)，學(xué)科影響力突出，已經(jīng)成為一所國(guó)內(nèi)一流、國(guó)際知名的現(xiàn)代綜合性大學(xué)。現(xiàn)由廣州校區(qū)、珠海校區(qū)、深圳校區(qū)三個(gè)校區(qū)、五個(gè)校園及十家附屬醫(yī)院組成。中山大學(xué)正在向世界一流大學(xué)邁進(jìn)，努力成為全球?qū)W術(shù)重鎮(zhèn)。

微電子科學(xué)與技術(shù)學(xué)院成立于2019年，位于中山大學(xué)珠海校區(qū)，是學(xué)校強(qiáng)化和發(fā)展微電子學(xué)科的創(chuàng)新舉措，旨在培養(yǎng)世界一流的集成電路設(shè)計(jì)和制造高級(jí)人才，致力于國(guó)家急需的自主產(chǎn)權(quán)的高性能芯片的研究。學(xué)院堅(jiān)持面向?qū)W術(shù)前沿、面向國(guó)家重大戰(zhàn)略需求、面向國(guó)家和區(qū)域經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展，確立了“厚基礎(chǔ)、重能力、求創(chuàng)新、強(qiáng)應(yīng)用”的人才培養(yǎng)定位，走內(nèi)涵式發(fā)展道路，依據(jù)科學(xué)技術(shù)發(fā)展趨勢(shì)、社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展需求和學(xué)院發(fā)展規(guī)劃，匯聚一流隊(duì)伍，培養(yǎng)一流人才，構(gòu)建我國(guó)電子信息領(lǐng)域的人才培養(yǎng)和科學(xué)研究重要基地。

學(xué)院設(shè)置微電子科學(xué)與工程本科專業(yè)，建設(shè)微電子學(xué)科博士點(diǎn)和碩士點(diǎn)，按照本、碩、博三個(gè)層次制定培養(yǎng)方案，建立完整的專業(yè)人才培養(yǎng)體系。目前學(xué)院教職工總數(shù)34人，其中專任教師20人、博士后2人；在校本科生393人、碩士研究生83人、博士研究生30人，正在籌建高水平的教師隊(duì)伍和創(chuàng)新群體。

二、學(xué)院發(fā)展

微電子科學(xué)與技術(shù)學(xué)院目前人才培養(yǎng)體系齊備，實(shí)驗(yàn)平臺(tái)設(shè)施規(guī)劃充足，為教學(xué)、科研提供良好的硬件支撐，學(xué)院借助粵港澳地區(qū)電子信息技術(shù)及微電子技術(shù)集中的區(qū)位優(yōu)勢(shì)，朝氣蓬勃發(fā)展，是學(xué)校前景廣闊的學(xué)院之一。

學(xué)院已有集成電路設(shè)計(jì)、微電子工藝器件兩個(gè)學(xué)科方向，圍繞“智能芯片”為核心，打造智能計(jì)算（處理器）芯片、智能傳感芯片等特色方向及團(tuán)隊(duì)，重點(diǎn)建設(shè)集成電路設(shè)計(jì)及測(cè)試、微電子工藝器件實(shí)驗(yàn)室兩個(gè)教學(xué)科研實(shí)驗(yàn)室。學(xué)院支撐建設(shè)國(guó)家級(jí)人工智能研究院、廣東省光電信息處理芯片與系統(tǒng)重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室、廣東省高校集成電路與設(shè)計(jì)重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室等多個(gè)國(guó)家級(jí)與省部級(jí)教學(xué)科研平臺(tái)。

按照規(guī)劃部署，學(xué)院將繼續(xù)建設(shè)集成電路設(shè)計(jì)和測(cè)試、微電子工藝和器件相關(guān)教學(xué)和科研實(shí)驗(yàn)室，并購(gòu)置系列先進(jìn)科研儀器設(shè)備。學(xué)院還可依托學(xué)校科研公共平臺(tái)與實(shí)驗(yàn)室、地方研究開發(fā)平臺(tái)與實(shí)踐基地開展科學(xué)研究，為學(xué)院的學(xué)科建設(shè)與教學(xué)科研提供良好的支撐保障。

三、招聘崗位

學(xué)校提供富有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬和校區(qū)補(bǔ)貼，享受珠海市人才政策；“百人計(jì)劃”引進(jìn)人才提供安家費(fèi)與科研啟動(dòng)經(jīng)費(fèi)。此外，學(xué)校為每位教師提供餐補(bǔ)、運(yùn)動(dòng)俱樂部、年度健康體檢，解決子女教育、醫(yī)療保障、住房保障等。

崗位類別

基本條件

“百人計(jì)劃”

引進(jìn)人才

教授

1.年齡不超過50歲，具有重要國(guó)際學(xué)術(shù)影響的領(lǐng)軍人才；

2.年齡不超過40歲，具有較高學(xué)術(shù)造詣的中青年杰出人才。

副教授

1.年齡不超過40歲的中青年杰出人才、年齡不超過35歲的青年學(xué)術(shù)骨干；

2.應(yīng)具有海內(nèi)外高水平大學(xué)（研究機(jī)構(gòu)）學(xué)習(xí)或工作經(jīng)歷，有一定的科研積累；

3.符合學(xué)校學(xué)科發(fā)展的需求，具有重要學(xué)術(shù)成就和較好發(fā)展?jié)摿?，所從事研究?yīng)為學(xué)校擬重點(diǎn)建設(shè)或新增建設(shè)學(xué)科的主要研究方向。

助理教授

1.博士畢業(yè)不超過3年，年齡原則上不超過35周歲；

2.應(yīng)具有海內(nèi)外著名高校、科研院所或本領(lǐng)域優(yōu)勢(shì)學(xué)科所在高校的本碩博學(xué)習(xí)經(jīng)歷且取得博士學(xué)位；

3.有同學(xué)科和科研發(fā)展方向相符合的研究方向，已取得較好的研究成果并具備良好的發(fā)展?jié)摿Α?/p>

專職研究人員

（含博士后）

特聘研究員

1.博士學(xué)位，年齡在38周歲以下；

2.海內(nèi)外優(yōu)秀研究人員或博士后，或具有海內(nèi)外高?；蜓芯繖C(jī)構(gòu)工作經(jīng)歷的優(yōu)秀人員。

特聘副研究員

1.博士學(xué)位，年齡在38周歲以下；

2.海內(nèi)外知名高校、研究機(jī)構(gòu)優(yōu)秀博士畢業(yè)生或博士后。

博士后

1.博士學(xué)位，年齡原則上不超過35周歲，獲得博士學(xué)位不超過3年；

2.海內(nèi)外知名高校、研究機(jī)構(gòu)獲得博士學(xué)位或通過博士論文答辯；

3.注：在職人員不得兼職從事博士后研究工作；本校博士畢業(yè)生不能申請(qǐng)進(jìn)入本校相同一級(jí)學(xué)科的流動(dòng)站。

實(shí)驗(yàn)技術(shù)崗

1.具有碩士及以上學(xué)位；

2.具有碩士學(xué)位者年齡不超過35周歲，具有博士學(xué)位者年齡不超過40周歲；

3.具有微電子、電子等相關(guān)理工專業(yè)背景；

4.具有良好的實(shí)驗(yàn)動(dòng)手能力、學(xué)習(xí)能力和接受能力；

5.有大型儀器設(shè)備操作經(jīng)驗(yàn)或高校實(shí)驗(yàn)室管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

科研助理

（工程師）

1.學(xué)院教授、副教授團(tuán)隊(duì)等誠(chéng)招科研助理，要求電子、通信、計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)，具有本科及以上學(xué)歷，具體可聯(lián)系z(mì)hengyx69@mail.sysu.edu.cn。

四、薪酬待遇

微電子科學(xué)與技術(shù)學(xué)院目前人才培養(yǎng)體系齊備，實(shí)驗(yàn)平臺(tái)設(shè)施規(guī)劃充足，為教學(xué)、科研提供良好的硬件支撐。學(xué)院教師享受富有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬福利（薪資、補(bǔ)貼、安家費(fèi)、科研啟動(dòng)經(jīng)費(fèi)、住房、醫(yī)療、餐補(bǔ)、子女教育等）和珠海市人才政策等。學(xué)院借助粵港澳地區(qū)電子信息技術(shù)及微電子技術(shù)集中的區(qū)位優(yōu)勢(shì)，朝氣蓬勃發(fā)展。

崗位類別

薪酬待遇

百人計(jì)劃

引進(jìn)人才

教授

①納入學(xué)校的國(guó)家事業(yè)編制進(jìn)行管理；

②薪酬待遇：包括政策性工資、校內(nèi)績(jī)效工資和其他津貼補(bǔ)貼，在珠海校區(qū)工作另有校區(qū)補(bǔ)貼；

③生活待遇：提供安家補(bǔ)貼及周轉(zhuǎn)房，同時(shí)為子女提供優(yōu)質(zhì)的中小學(xué)和幼兒園資源，提供良好的醫(yī)療保障；

④工作待遇：為引進(jìn)人才配套基本啟動(dòng)費(fèi)和科研啟動(dòng)費(fèi)。

副教授

助理教授

專職研究

人員

(含博士后)

專職研究人員

①薪酬待遇：有競(jìng)爭(zhēng)力的崗位待遇，包括崗位薪酬、年度績(jī)效、科研項(xiàng)目績(jī)效、崗位福利；

②生活待遇：提供人才公寓，同時(shí)為子女提供優(yōu)質(zhì)的中小學(xué)和幼兒園資源，提供良好的醫(yī)療保障。

③工作待遇：

a.專職研究人員：團(tuán)隊(duì)提供科研項(xiàng)目、政企合作等方面的大力支持和發(fā)展機(jī)遇；可轉(zhuǎn)聘中山大學(xué)副教授職位。

b.博士后可以用“副研究員”身份申報(bào)各類科研項(xiàng)目，出站后可轉(zhuǎn)副研究員，同時(shí)可以轉(zhuǎn)聘中山大學(xué)副教授職位。

博士后

實(shí)驗(yàn)技術(shù)崗

有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬福利（薪資、補(bǔ)貼、住房、醫(yī)療、餐補(bǔ)、子女教育等）。

科研助理

（工程師）

薪資待遇豐厚，具體與團(tuán)隊(duì)相關(guān)，詳情咨詢zhengyx69@mail.sysu.edu.cn。

五、聯(lián)系我們

招聘時(shí)間：長(zhǎng)期

聯(lián)系人：鄭老師

聯(lián)系方式：0756-3668560；zhengyx69@mail.sysu.edu.cn郵件標(biāo)題注明：應(yīng)聘崗位+畢業(yè)學(xué)校+本人姓名+今日招聘網(wǎng)jrzp.com【快捷投遞：點(diǎn)擊下方“立即申請(qǐng)/投遞簡(jiǎn)歷”，即刻進(jìn)行職位報(bào)名】

學(xué)院地址：廣東省珠海市唐家灣中山大學(xué)珠海校區(qū)公共實(shí)驗(yàn)樓（歲月湖旁）

學(xué)院網(wǎng)站：http://mst.sysu.edu.cn

學(xué)院官微：中山大學(xué)微電子科學(xué)與技術(shù)學(xué)院