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人才引進工作地區(qū)：江西

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為服務我省制造業(yè)重點產業(yè)鏈現(xiàn)代化建設“1269”行動計劃，進一步深化產教融合，推動現(xiàn)代產業(yè)學院建設，促進教育鏈、人才鏈與產業(yè)鏈、創(chuàng)新鏈有機銜接，為加快構建現(xiàn)代化產業(yè)體系、培養(yǎng)大批產業(yè)需要的高素質創(chuàng)新型、復合型、應用型人才，經研究，省教育廳、省科技廳、省工信廳和省人社廳決定聯(lián)合開展2023年江西省高校產業(yè)教授選聘工作。根據(jù)學校通知及學院實際需要，物理與材料學院2023年產業(yè)教授選聘需求如下：

一、選聘條件

申報產業(yè)教授須具備以下基本條件：

（一）全面貫徹黨的教育方針，具備良好的職業(yè)道德和職業(yè)素質，熱心參與高校人才培養(yǎng)、科學研究和現(xiàn)代產業(yè)學院建設等工作；

（二）原則上應具有擬聘任相關學科（領域）本科及以上學位，具有高級職稱或豐富的企業(yè)管理經驗；

（三）原則上應為規(guī)模以上企業(yè)高層管理人員或科技創(chuàng)新人才或榮獲省級及以上高技能人才稱號，具備較高的管理水平或科研技術水平；

（四）身心健康，能夠投入足夠的時間與精力從事產業(yè)教授工作。初聘年齡一般不超過 60 周歲，國家級人才或大中型企業(yè)的高層管理人員可放寬至 65 周歲；

具備以下條件之一者，予以優(yōu)先選聘：

（一）在人才培養(yǎng)與教學改革、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育、現(xiàn)代產業(yè)學院建設等方面有重大貢獻者；

（二）行業(yè)學會（協(xié)會）負責人和著名專家；大型企業(yè)、上市公司、國家高新技術企業(yè)高管、生產運營或技術負責人；省級及以上科研平臺負責人；

（三）在人才培養(yǎng)、高?？萍汲晒D化、聯(lián)合開展科技攻關、委托科研項目、畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)等方面予以支持者；

（四）與選聘高校有較好的“政產學研金介用”合作基礎，所在單位與合作高校建立了現(xiàn)代產業(yè)學院等產教融合平臺。

二、選聘名額

本次擬選聘8名左右江西省高校產業(yè)教授，選聘范圍主要聚焦《江西省制造業(yè)重點產業(yè)鏈現(xiàn)代化建設“1269”行動計劃（2023-2026年）》中的重點產業(yè)鏈和產業(yè)集群、省數(shù)字經濟“發(fā)展一號工程”等領域。

江西省高校產業(yè)教授崗位需求表

三、選聘程序

1.11月27日前，產業(yè)教授申報者經所在單位同意后，向學院提出申請，提交“江西省高校產業(yè)教授申報書”（見附件4）、“江西省高校產業(yè)教授基本情況表”（見附件5）和“高校產業(yè)教授推薦情況匯總表”（見附件6）單位蓋章電子版至tianlingli@ncu.edu.cn郵箱。

2.11月30日前，學院對產業(yè)教授申報者資格條件、業(yè)績、師德師風、科研誠信等進行審核并組織評審,結果公示后上報學校。

3.12月20日前，對高校上報人選進行遴選、公示，對入選者頒發(fā)聘書。

4.12月30日前，相關高校與產業(yè)教授簽訂聘任合同，明確雙方權責。產業(yè)教授聘期內應完成的工作任務在合同中需有具體量化指標。

四、其他事項

聯(lián)系人：物理與材料學院教務辦田老師，電話：0791-83969554，郵箱：tianlingli@ncu.edu.cn。

附件：1.《江西省高校產業(yè)教授選聘管理辦法（試行）》

4.江西省高校產業(yè)教授申報書

5.江西省高校產業(yè)教授基本情況表

6.高校推薦產業(yè)教授情況匯總表

附件下載

來源：http://spms.ncu.edu.cn/xysy/tzgg/7560d60c4ef44d1f8ec937b882da05f2.htm