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西藏大學2023年6個崗位面向海內外誠聘高層次人才

發(fā)布:2023-04-26 20:59:03  關注:35341次

西藏大學2023年面向海內外誠聘高層次人才公告

西藏大學創(chuàng)辦于1951年,坐落于西藏自治區(qū)首府拉薩市,是西藏自治區(qū)所屬綜合性大學,是國家“211工程”重點建設大學,2013年列入“中西部高等教育振興計劃”,2017年入選“雙一流”建設高校,2018年成為教育部、西藏自治區(qū)人民政府合建高校。學校有民族學、中國語言文學、生態(tài)學3個一級學科博士學位授權點,21個一級學科碩士學位授權點和14個專業(yè)碩士學位授權點。有生態(tài)學、中國語言文學(藏語言文學)2個國家級重點學科,14個自治區(qū)級重點學科。生態(tài)學入選“雙一流”建設學科。有53個本科專業(yè),涵蓋經濟學、法學、教育學、文學、歷史學、理學、工學、醫(yī)學、管理學和藝術學10個學科門類。有20個國家級一流本科專業(yè)建設點,5個自治區(qū)級一流本科專業(yè)建設點。

廣聚群賢伯樂,構筑“百木成林”。為持續(xù)推進人才強校戰(zhàn)略,促進學校事業(yè)發(fā)展,在西藏大學“加快建設國家高原一流大學”的新時代征程上,努力創(chuàng)造“厚植成長沃土,聚天下英才而用之”的人才工作新局面,現面向海內外誠聘高層次人才來我校工作,共襄盛事。

一、招聘專業(yè)和崗位

 

序號

用人單位

引進崗位

條件要求

聯系人

崗位類型

崗位職責

學歷學位或專業(yè)技術要求

專業(yè)及研究領域

其他

1

理學院

教師

主要承擔生態(tài)學專業(yè)教學、科研任務;組建青年教師人才梯隊;完成高質量成果產出;優(yōu)化博士點建設。

已獲得博士學位或具有高級職稱

生態(tài)學

取得高水平創(chuàng)新性成果

廖老師、周老師

電話:

0891-6659534;

郵箱:

695203841@qq.com

2

教師崗

主要承擔生物學專業(yè)教學、科研任務;組建青年教師人才梯隊;完成高質量成果產出;優(yōu)化博士點建設。

已獲得博士學位或具有高級職稱

生物學

取得高水平創(chuàng)新性成果

3

醫(yī)學院

教師崗

主要承擔公共衛(wèi)生專業(yè)教學、科研任務;組建青年教師人才梯隊;完成高質量成果產出;優(yōu)化博士點建設。

已獲得博士學位或具有高級職稱

公共衛(wèi)生

取得高水平創(chuàng)新性成果

4

藝術學院

教師崗

主要承擔中國少數民族藝術(藏族音樂)專業(yè)教學、科研任務;組建青年教師人才梯隊;完成高質量成果產出;優(yōu)化博士點建設。

已獲得博士學位或具有高級職稱

中國少數民族藝術(藏族音樂)

取得高水平創(chuàng)新性成果

5

經濟與管理學院

教師崗

主要承擔經濟學專業(yè)教學、科研任務;組建青年教師人才梯隊;完成高質量成果產出;優(yōu)化博士點建設。

已獲得博士學位或具有高級職稱

經濟學

取得高水平創(chuàng)新性成果

6

科研處

專業(yè)技術崗

主要承擔中華民族共同體意識科研任務;組建青年教師人才梯隊;完成高質量成果產出;優(yōu)化研究院建設。

已獲得博士學位或具有高級職稱

民族學

取得高水平創(chuàng)新性成果

二、人員范圍與條件

(一)基本要求

1.堅持正確的政治方向,擁護中國共產黨的領導,熱愛祖國,遵紀守法,熱愛高等教育事業(yè),思想品德良好,學術道德規(guī)范;

2.身體和心理健康,能勝任應聘崗位的要求,能適應高原環(huán)境氣候;

3.教育背景或研究方向須為引進學科、專業(yè)相同或相近;

4.具有本專業(yè)、崗位所需堅實的理論基礎和相應的學術造詣,能勝任教學工作、承擔科研任務;

5.具有發(fā)展?jié)摿?。在學科建設、教學改革和學術研究方面有獨到見解,有承擔省部級及以上研究項目的研發(fā)創(chuàng)新的能力;

6.暫無引進計劃但業(yè)績成果突出的優(yōu)秀高層次人才也可報名;

7.具備崗位要求的其他條件。

(二)有下列情況之一者,不得應聘:

1.曾受到各類刑事處罰的;

2.曾被開除公職的;

3.有違法、違紀行為正在接受審查的;

4.尚未解除黨紀、政紀處分的;

5.按照《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》等有關政策規(guī)定的相關規(guī)定應當回避的;

6.尚處在試用期內的新錄用公務員。

7.由人民法院通過司法程序認定的失信被執(zhí)行人。

8.法律規(guī)定的其他不能報考事業(yè)單位的情形。

三、引進待遇

(一)引進待遇

1.通過調入引進西藏大學,進入學校事業(yè)編制。納入學校“111132”人才發(fā)展工作體系,保障職業(yè)發(fā)展。

2.根據引進條件確定引進層次,調入引進高層次人才設第一層次;第二層次(A類、B類);第三層次;第四層次(A類、B類),涵蓋由院士到青年博士的各類人才,學校提供個人補助、科研補助和其他,詳見下表:

層次

科研補助

(萬元人民幣)

個人補助

(稅前,萬元人民幣)

學校職工周轉房

人文社科類

自然科學類

第一層次

補助額度面議

100

面議

第二層次

A類

55-65

85-95

60

不小于70平方米

B類

45-55

75-85

50

第三層次

35-45

55-75

40

第四層次

A類

30-35

35-55

30

B類

25-30

30-35

15

3.除享受上述學校待遇外,調入引進高層次人才還享受自治區(qū)高層次人才引進個人補助和科研補助,詳見下表:

層次

科研補助

(萬元人民幣)

個人補助

(稅前,萬元人民幣)

其他

第一層次

200

200

1.享受職務待遇

2.優(yōu)化職稱待遇

3.提升醫(yī)療保障

第二層次

A類

100

100

B類

100

100

第三層次

50

60

第四層次

A類

10

20

B類

10

20

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