【導(dǎo)讀】華圖國(guó)企/名企考試網(wǎng)同步銀川市人才交流服務(wù)中心發(fā)布：2021寧夏蘇銀產(chǎn)業(yè)園開(kāi)發(fā)建設(shè)有限公司招聘公告,詳細(xì)信息請(qǐng)閱讀下文!如有疑問(wèn)請(qǐng)加【寧夏國(guó)企考試微信號(hào)】，更多資訊請(qǐng)關(guān)注寧夏華圖微信公眾號(hào)(ningxiaht),寧夏公務(wù)員培訓(xùn)咨詢(xún)電話(huà)：0951-6028571/6027571 18295188220,微信號(hào)：ht15202602573

國(guó)企招聘丨寧夏蘇銀產(chǎn)業(yè)園開(kāi)發(fā)建設(shè)有限公司

寧夏蘇銀產(chǎn)業(yè)園開(kāi)發(fā)建設(shè)有限公司(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“蘇銀開(kāi)發(fā)建設(shè)公司”)是經(jīng)蘇銀產(chǎn)業(yè)園黨工委、管委會(huì)批準(zhǔn)成立的國(guó)有獨(dú)資企業(yè)，注冊(cè)資本6700萬(wàn)元。主要負(fù)責(zé)蘇銀產(chǎn)業(yè)園管委會(huì)授權(quán)范圍內(nèi)的國(guó)有資產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理;政府投資項(xiàng)目的投融資和建設(shè)管理;基礎(chǔ)設(shè)施、公共事業(yè)、基礎(chǔ)產(chǎn)業(yè)的投資建設(shè)運(yùn)營(yíng);房地產(chǎn)開(kāi)發(fā);物業(yè)服務(wù)等相關(guān)產(chǎn)業(yè)的投資、服務(wù)等業(yè)務(wù)。

目前，因公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要，面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員4人，有關(guān)情況公告如下：

一、招聘原則

堅(jiān)持“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”原則;

堅(jiān)持“德才兼?zhèn)?、以德為?rdquo;原則;

堅(jiān)持“因崗選人、人崗相適”原則。

二、招聘要求及薪資福利

(一)基本要求

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,遵紀(jì)守法，品行端正，無(wú)犯罪記錄，具有正常履行崗位職責(zé)必備的身體條件和招聘崗位所規(guī)定的資格條件。

2.學(xué)歷是指具有國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷，歸國(guó)留學(xué)人員需有教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位證明。

3.年齡說(shuō)明：35周歲及以下(1986年1月1日以后出生)。

4.工作經(jīng)歷要求，是指截止2020年12月31日前，在各類(lèi)行政、企事業(yè)單位的累計(jì)工作經(jīng)歷。具體工作經(jīng)歷以人力資源和社會(huì)保障部門(mén)出具的社保繳費(fèi)清單為依據(jù)。

(二)下列人員、情形不得報(bào)考：

1.因犯罪受過(guò)刑事處罰的;

2.受到開(kāi)除處罰的;

3.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;

4.被認(rèn)定有違紀(jì)違規(guī)行為且被記入誠(chéng)信檔案庫(kù)目前仍在懲戒期的;

5.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

(三)薪資福利及待遇

一經(jīng)錄用，與寧夏蘇銀產(chǎn)業(yè)園開(kāi)發(fā)建設(shè)有限公司簽訂勞動(dòng)合同，并按照國(guó)家規(guī)定繳納五險(xiǎn)一金，薪酬待遇5k+。住房保障：對(duì)符合公司及園區(qū)相關(guān)政策要求可享受園區(qū)人才公寓使用政策。

三、招聘崗位人數(shù)及崗位條件

(一)崗位人數(shù)

1.綜合服務(wù)部工作人員1人。

2.工程技術(shù)部工作人員2人。

3.投資經(jīng)營(yíng)部工作人員1人。

(二)崗位條件

具體崗位要求詳見(jiàn)《蘇銀開(kāi)發(fā)建設(shè)公司2021年招聘職位表》。

四、報(bào)名及資格審查

本次招聘包括報(bào)名、資格審核

(一)報(bào)名

1、發(fā)布公告。通過(guò)“銀川人才網(wǎng)”(www.zgycrc.com)網(wǎng)站首頁(yè)查詢(xún)，符合條件者均可報(bào)名，每人限報(bào)1個(gè)崗位。

2、報(bào)名時(shí)間。2021年1月8日至1月14日17點(diǎn)

3、報(bào)名方式。登錄銀川人才網(wǎng)點(diǎn)擊下載填寫(xiě)《蘇銀開(kāi)發(fā)建設(shè)公司工作人員應(yīng)聘報(bào)名表》，發(fā)送至指定報(bào)名郵箱bhhr@bintoujituan.com。郵件主題及文件命名格式為：“崗位名稱(chēng)”+“姓名”(標(biāo)注不清晰、資料提交不完整的，視為無(wú)效報(bào)名)。

4、報(bào)名需提交的資料。身份證、學(xué)歷證書(shū)、學(xué)位證書(shū)(學(xué)信網(wǎng)《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》)、 職稱(chēng)證書(shū)、職業(yè)資格、獎(jiǎng)勵(lì)證書(shū)、業(yè)績(jī)證明等掃描件。留學(xué)回國(guó)人員需提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的“國(guó)外(境外)學(xué)位學(xué)歷認(rèn)證書(shū)”。以上資料隨同報(bào)名表一并發(fā)送至指定電子郵箱。招聘部門(mén)(單位)根據(jù)應(yīng)聘人員提供的信息進(jìn)行審核，凡弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，即取消應(yīng)聘資格。

5、報(bào)名要求。報(bào)名者需嚴(yán)格按《寧夏蘇銀產(chǎn)業(yè)園開(kāi)發(fā)建設(shè)有限公司報(bào)名登記表》要求填表，填表信息不全、標(biāo)注不清、資料提交不完整的，視為無(wú)效報(bào)名。不接受電話(huà)報(bào)名。

6、有下列情形之一的，不受理報(bào)名：

現(xiàn)役軍人或普通高校在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生;尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員、刑事處罰期限未滿(mǎn)或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;有政策規(guī)定或協(xié)議明確 2021年 1 月 31 日前不得解聘、離開(kāi)現(xiàn)工作單位(崗位)的人員，或國(guó)家和省市規(guī)定不得錄用為公職人員的其他情形人員;國(guó)家法律法規(guī)、黨紀(jì)政紀(jì)和有關(guān)政策另有規(guī)定不能從事招聘崗位工作的。

(二)資格審核

對(duì)通過(guò)資格初審的人員通過(guò)“電話(huà)+短信”的方式通知參加資格復(fù)審。報(bào)名結(jié)束后5個(gè)工作日內(nèi)沒(méi)有接到電話(huà)、短信通知的，視為資格審核未通過(guò)，公司不再另行通知。

五、考試程序和方法

(一)考試方式

招聘考試采取筆試、面試相結(jié)合的辦法進(jìn)行。

(二)筆試

1、筆試科目均為《綜合知識(shí)與能力素質(zhì)》，總分 100 分。筆試內(nèi)容包含相關(guān)專(zhuān)業(yè)試題、綜合能力測(cè)試、申論三部分。考試時(shí)間為 100 分鐘。

2、筆試時(shí)間和地點(diǎn)

筆試日期：2021年1月17日(暫定)。

筆試地點(diǎn)：另行通知。

3、應(yīng)聘人員應(yīng)攜帶準(zhǔn)考證和身份證按照規(guī)定的時(shí)間到考點(diǎn)參加筆試。筆試為全程封閉考試，考試期間不得提前交卷、 退場(chǎng)。

(三)面試

1、統(tǒng)一筆試閱卷結(jié)束后，擇優(yōu)確定參加面試人選。招聘部門(mén)在面試前負(fù)責(zé)對(duì)參加面試的人選進(jìn)行資格復(fù)審。沒(méi)有通過(guò)資格復(fù)審的，取消面試資格。

2、面試為采用無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論與半結(jié)構(gòu)化方式，按照招錄有關(guān)要求組織實(shí)施。主要測(cè)試應(yīng)聘者的基本素質(zhì)、語(yǔ)言表達(dá)能力、邏輯思維能力、綜合分析能力、應(yīng)變能力及心理素質(zhì)等。

六、體檢背調(diào)按照面試結(jié)果排序，根據(jù)招聘崗位擬招聘人數(shù)，按 1：1 確定進(jìn)入體檢人員名單。對(duì)體檢合格人員由招聘單位組織背景調(diào)查，并根據(jù)考察和體檢結(jié)果，研究確定擬聘用人員名單。因體檢、背景調(diào)查不合格等原因出現(xiàn)招聘崗位空缺時(shí)，由招聘主管部門(mén)提出是否遞補(bǔ)的意見(jiàn)。如遞補(bǔ)，則從面試人員中擇優(yōu)選取。

七、其他

報(bào)考者須對(duì)照本簡(jiǎn)章規(guī)定的選聘條件如實(shí)申報(bào)，在整個(gè)選聘過(guò)程中，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)不符合規(guī)定的，則取消選聘資格，責(zé)任自負(fù)。報(bào)考者一旦被聘用，須按《錄用通知》規(guī)定時(shí)間及時(shí)報(bào)到，如與原單位發(fā)生人事(勞動(dòng))爭(zhēng)議等事項(xiàng)，均由本人負(fù)責(zé)協(xié)商解決。對(duì)擬聘用人員在銀川人才網(wǎng)進(jìn)行公示，公示期為5個(gè)工作日。對(duì)公示無(wú)異議者試用3個(gè)月，試用期滿(mǎn)考核合格正式聘用，考核不合格不予正式聘用。公示期有異議的擬聘用人員，經(jīng)核查屬實(shí)影響聘用的，取消聘用資格，對(duì)舉報(bào)反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩辦理，待查清后再?zèng)Q定是否聘用。被聘用人員無(wú)正當(dāng)理由逾期(自接到聘用通知10日內(nèi))不報(bào)到的，取消聘用資格。取消后空缺的崗位不再遞補(bǔ)。

八、相關(guān)要求

1.應(yīng)聘者對(duì)提供的個(gè)人資料和信息的真實(shí)性負(fù)責(zé)，如應(yīng)聘人員提供材料與事實(shí)不符，一經(jīng)查實(shí)，取消應(yīng)聘資格;已錄用的，取消錄用資格;已簽訂《勞動(dòng)合同》的，解除勞動(dòng)關(guān)系。

2.應(yīng)聘人員提供的相關(guān)資料計(jì)算時(shí)間截止至2020年12月31日。

3. 應(yīng)聘人員個(gè)人信息僅用于此次招聘，我公司承諾對(duì)應(yīng)聘人員個(gè)人信息予以保密，應(yīng)聘資料不退還。

4.擬聘用人員如因個(gè)人原因不能按時(shí)辦理入職手續(xù)或不能按時(shí)到崗，公司有權(quán)取消錄用資格。

5.本次招聘解釋權(quán)歸屬本公司，未盡事宜由公司招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定

九、聯(lián)系方式

招聘期間來(lái)電咨詢(xún)：

聯(lián)系電話(huà)：0951-6091050/6071560

點(diǎn)擊下載：

《蘇銀開(kāi)發(fā)建設(shè)公司2021年招聘職位表》

《蘇銀開(kāi)發(fā)建設(shè)公司工作人員應(yīng)聘報(bào)名表》

文章來(lái)源：https://mp.weixin.qq.com/s/pddj794qae8mrwiyvtkaea

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（編輯：xiedan）