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2019吳忠市利通區(qū)審批服務(wù)管理局及工業(yè)信息化和商務(wù)局社會(huì)招聘公告

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【導(dǎo)讀】寧夏華圖事業(yè)單位考試網(wǎng)同步未知發(fā)布:2019吳忠市利通區(qū)審批服務(wù)管理局及工業(yè)信息化和商務(wù)局社會(huì)招聘公告,詳細(xì)信息請(qǐng)閱讀下文!如有疑問請(qǐng)加【2020寧夏事業(yè)單位考試交流群匯總】,更多資訊請(qǐng)關(guān)注寧夏華圖事業(yè)單位微信公眾號(hào)(nxsyks),寧夏事業(yè)單位培訓(xùn)咨詢電話:0951-6028571 6027571,微信號(hào):ht18295188220

為進(jìn)一步轉(zhuǎn)變政府職能,優(yōu)化營(yíng)商環(huán)境,提升“12345”便民服務(wù)熱線的質(zhì)量和效率,根據(jù)《自治區(qū)人民政府辦公廳關(guān)于全區(qū)“一窗受理、集成服務(wù)”改革實(shí)施方案》《自治區(qū)人民政府辦公廳關(guān)于印發(fā)全區(qū)“12345”政務(wù)服務(wù)熱線建設(shè)的指導(dǎo)意見的通知》(寧政辦發(fā)〔2017〕121號(hào))等文件精神,吳忠市利通區(qū)審批服務(wù)管理局、吳忠市利通區(qū)工業(yè)信息化和商務(wù)局根據(jù)政府購(gòu)買服務(wù)有關(guān)規(guī)定,全權(quán)委托寧夏立天人力資源管理有限公司(吳忠市人力資源服務(wù)行業(yè)協(xié)會(huì))面向社會(huì)公開招聘利通區(qū)政務(wù)服務(wù)中心窗口工作人員、“12345”便民服務(wù)熱線利通分中心工作人員和招商引資工作人員。

本次招聘由寧夏立天人力資源管理有限公司(吳忠市人力資源服務(wù)行業(yè)協(xié)會(huì))組織實(shí)施,現(xiàn)就招聘事宜公告如下:

一、招聘原則

堅(jiān)持“公平、公正、公開”的原則和“德才兼?zhèn)?、以德為?rdquo;的用人標(biāo)準(zhǔn),面向社會(huì)公開招聘,擇優(yōu)錄取工作人員。

二、招聘要求

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和中華人民共和國(guó)憲法;

思想政治素質(zhì)好,擁護(hù)堅(jiān)持黨的路線方針政策;

2.品行端正、作風(fēng)優(yōu)良、遵紀(jì)守法、身體健康、吃苦耐勞,服從組織安排,

3.相貌端莊、口齒伶俐,熱心便民服務(wù)事業(yè),有較強(qiáng)的溝通能力和協(xié)調(diào)能力,能夠熟練操作計(jì)算機(jī);熱愛招商工作,有較好的組織協(xié)調(diào)、人際交往、團(tuán)隊(duì)合作和語(yǔ)言表達(dá)能力,知識(shí)面廣,性格開朗,具備良好的談判和溝通能力。

三、利通區(qū)審批服務(wù)管理局招聘崗位及計(jì)劃

利通區(qū)政務(wù)服務(wù)中心窗口工作人員和“12345”便民服務(wù)服務(wù)熱線利通分中心工作人員5名:35周歲以下(出生日期為1984年10月1日后),大學(xué)本科學(xué)歷,專業(yè)不限,國(guó)家普通話水平測(cè)試二級(jí)甲等及以上,具有3年以上工作經(jīng)歷(需出具用工單位相關(guān)證明)。主要從事政務(wù)服務(wù)及行政審批事項(xiàng)的綜合受理工作,“12345”便民服務(wù)熱線投訴件的受理轉(zhuǎn)辦工作。

四、利通區(qū)工業(yè)信息化和商務(wù)局招聘崗位及計(jì)劃

1.文秘崗1名,35周歲以下(出生日期為1984年10月1日后),全日制本科學(xué)歷,新聞學(xué)、漢語(yǔ)言文學(xué)、文秘類專業(yè)。

2.招商引資工作人員3名,35周歲以下(出生日期為1984年10月1日后),大學(xué)??埔陨蠈W(xué)歷,經(jīng)濟(jì)學(xué)、金融學(xué)、工商管理、物流管理、信息與通信工程、計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)、人力資源管理、法學(xué)專業(yè)。備注:需要頻繁出差和駐外、駐點(diǎn)工作。

五、下列人員不得報(bào)考:

1.曾因犯罪受過刑事處罰或被勞動(dòng)教養(yǎng)的;

2.曾被開除公職的;

3.在處分期間的人員;

4.涉嫌違法犯罪或違紀(jì),正在接受審查或調(diào)查、審理期間的人員;

5.正在履行勞動(dòng)合同,且無法即時(shí)解除勞動(dòng)關(guān)系的人員;

6.法律、法規(guī)規(guī)定的其它不得確定為錄用人選的。

六、招聘程序和方法

本次招聘采取報(bào)名、筆試、面試、體檢、考察、公示的程序進(jìn)行。招聘信息于2019年10月18日至 10月25日,在利通區(qū)人力資源和社會(huì)保障局微信公眾平臺(tái)和吳忠日?qǐng)?bào)相關(guān)信息平臺(tái)發(fā)布。

(一)報(bào)名

報(bào)名時(shí)間為2019年10月24日8:30——2019年10月30日18:00(以郵箱顯示時(shí)間為準(zhǔn))

本次招聘將采取網(wǎng)上報(bào)名的方式,由報(bào)考人員將報(bào)名表和相關(guān)證明、資料的掃描件電子版(包括:身份證、戶口本、學(xué)歷證書、學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表、無違法犯罪記錄證明、工作經(jīng)歷證明)以郵件附件的形式發(fā)送至我公司郵箱: 771270254@qq.com。郵件主題及文件命名格式為:崗位名稱+姓名(標(biāo)注不清晰、資料提交不完整的, 視為無效報(bào)名)。由我公司相關(guān)負(fù)責(zé)人員根據(jù)崗位條件經(jīng)初步篩選審核后,通知其參加現(xiàn)場(chǎng)資格審查。報(bào)考者報(bào)名時(shí)所留電話應(yīng)保持暢通,如因電話不暢通導(dǎo)致招錄組織單位無法通知相關(guān)事宜的,責(zé)任自負(fù)。

報(bào)名表下載郵箱:ltqlt_zhaopin@163.com,密碼:lt123456

(二)現(xiàn)場(chǎng)資格審查

時(shí)間為2019年10月31日——2019年11月5日(每天8:30——18:00);地點(diǎn)為:吳忠市利通區(qū)花園北街北湖花園b區(qū)社區(qū)服務(wù)中心二樓1號(hào),寧夏立天人力資源管理有限公司(吳忠市人力資源服務(wù)行業(yè)協(xié)會(huì))。

現(xiàn)場(chǎng)資格審查所需提供資料:

1.身份證原件及復(fù)印件、戶口簿原件及復(fù)印件(戶主頁(yè)和本人頁(yè)復(fù)印在同一張紙上);

2.最高學(xué)歷證書原件、復(fù)印件及中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)《學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》;

3.《吳忠市利通區(qū)審批服務(wù)管理局工作人員報(bào)名表 》(附件1);或《吳忠市利通區(qū)工業(yè)信息化和商務(wù)局工作人員報(bào)名表》(附件2);

4.近期一寸白底免冠彩色照片4張;

5.公安機(jī)關(guān)出具的個(gè)人無違法犯罪記錄證明;

6.報(bào)考利通區(qū)政務(wù)服務(wù)中心窗口工作人員和“12345”便民服務(wù)服務(wù)熱線利通分中心工作人員崗位的,需提供工作經(jīng)歷證明。

根據(jù)報(bào)名人員基本情況,經(jīng)審核,符合條件者發(fā)放《準(zhǔn)考證》,準(zhǔn)予參加考試?!稖?zhǔn)考證》發(fā)放時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

(三)筆試

1.筆試主要內(nèi)容:公共基礎(chǔ)知識(shí)和有關(guān)材料類型題。

2.筆試分值為100分。

3.具體筆試時(shí)間、地點(diǎn)以《準(zhǔn)考證》為準(zhǔn)。

4.筆試成績(jī)?cè)谙嚓P(guān)媒體和網(wǎng)站公布。

(四)面試

1.面試人員確定:根據(jù)筆試成績(jī)按照1:3比例,從高分至低分確定面試人選。

2.面試名單公布:面試人員名單在相關(guān)媒體及網(wǎng)站公布。

3.面試方式:采取結(jié)構(gòu)化面試方式,著重考察專業(yè)素質(zhì)、業(yè)務(wù)能力等。滿分為100分。

4.面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

本次考試總成績(jī)按筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%確定,總成績(jī)按照四舍五入的原則,保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)。

(五)體檢

將按照考生總成績(jī)從高到低的順序,以1:1的比例確定體檢人選,同一職位出現(xiàn)考試總成績(jī)相同的情況,按筆試成績(jī)由高分到低分確定體檢人選。

確定擬招聘人員到指定醫(yī)院進(jìn)行體檢,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))要求進(jìn)行。不按時(shí)參加體檢或體檢不合格的,取消其體檢或參加考核資格并依次遞補(bǔ)。體檢醫(yī)院、時(shí)間另行通知,體檢費(fèi)用自理。

(六)考察

體檢合格人員按1:1的比例由寧夏立天人力資源管理有限公司對(duì)擬錄用人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、工作能力等進(jìn)行考察,考察不合格者不予聘用,并按照考試名次依次遞補(bǔ),考察程序按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

(七)公示

對(duì)經(jīng)過考試、體檢、考察合格的初定人選名單由我公司在相關(guān)媒體及網(wǎng)站公示3天,公示期間如有群眾反映問題經(jīng)查實(shí)后影響聘用的,取消聘用資格,按照考試名次依次遞補(bǔ)。

(八)聘用管理

1.對(duì)通過筆試、面試、體檢、考察和公示均達(dá)到聘用條件的擬聘人員,與寧夏立天人力資源管理有限公司簽訂勞動(dòng)合同,辦理聘用手續(xù),并接受業(yè)務(wù)培訓(xùn),上崗工作。聘用人員在培訓(xùn)和工作過程中,如有違反紀(jì)律或不按照工作要求工作或考核不合格者,由用人單位提出解聘意見,交由寧夏立天人力資源管理有限公司按照相關(guān)管理規(guī)定處理。

2.被確定的聘用人員,按照總成績(jī)由高到低依次確定崗位。

3.聘用人員必須服從寧夏立天人力資源管理有限公司的正常工作安排。對(duì)不服從公司工作安排的,公司有權(quán)解聘。

七、工資待遇

1.聘用人員勞動(dòng)合同為 3 年,試用期為1個(gè)月。

2.試用期滿繳納“五險(xiǎn)一金”,并發(fā)放采暖費(fèi)。

3.工資按3120元/月計(jì)算(含個(gè)人“五險(xiǎn)一金”承擔(dān)部分)。

八、紀(jì)律與監(jiān)督

招聘工作將嚴(yán)格按照公平、公正、擇優(yōu)的原則,嚴(yán)把“進(jìn)口”關(guān)。發(fā)現(xiàn)考試作弊或弄虛作假的報(bào)考人員,取消其考錄資格。對(duì)工作人員徇私舞弊的或有違紀(jì)違規(guī)的,嚴(yán)肅處理。加強(qiáng)考務(wù)管理,嚴(yán)肅考風(fēng)考紀(jì),整個(gè)考錄工作接受社會(huì)監(jiān)督。

九、注意事項(xiàng)

1.報(bào)考人員提交的申請(qǐng)材料和信息要真實(shí)、準(zhǔn)確,凡提供虛假材料或信息的,一經(jīng)查實(shí),取消資格,并通報(bào)利通區(qū)人社局。

2.報(bào)考人員所留的聯(lián)系電話、通訊地址應(yīng)準(zhǔn)確無誤,確保能夠及時(shí)聯(lián)系本人。

3.筆試地點(diǎn)和具體時(shí)間安排詳見《準(zhǔn)考證》。逾期不到的,視為自動(dòng)放棄考試資格。考生憑本人有效身份證和準(zhǔn)考證參加筆試和面試,證件不齊者,不得參加考試。

4.本公告未盡事宜按國(guó)家、自治區(qū)、吳忠市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

5.咨詢電話:0953-2284888

寧夏立天人力資源管理有限公司

(吳忠市人力資源服務(wù)行業(yè)協(xié)會(huì))

2019年10月18日

來源:吳忠日?qǐng)?bào)

編輯:強(qiáng)欣

審校:蔣幽飛

審簽:馬宏萍

終審:周文杰

附件1:吳忠市利通區(qū)審批服務(wù)管理局工作人員報(bào)名表

附件2:吳忠市利通區(qū)工業(yè)信息化和商務(wù)局工作人員報(bào)名表

文章來源地址:http://baijiahao.baidu.com/s?id=1647656098133035859&wfr=spider&for=pc

(編輯:寧夏華圖)

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