為進(jìn)一步擴(kuò)充學(xué)校師資隊(duì)伍，拓寬選人用人渠道，優(yōu)化人員結(jié)構(gòu)，根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》（人事部令第6號(hào)）、《寧夏回族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施辦法》(寧政辦規(guī)發(fā)〔2023〕9號(hào))等文件規(guī)定，寧夏師范大學(xué)決定面向社會(huì)自主公開招聘事業(yè)編制工作人員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下。

一、學(xué)校簡介

寧夏師范大學(xué)隸屬寧夏回族自治區(qū)人民政府管理，是寧夏唯一的師范類本科院校。學(xué)校前身為1975年建立的六盤山大學(xué)，2006年經(jīng)教育部批準(zhǔn)更名為寧夏師范學(xué)院，升格為本科院校。2012年獲批“服務(wù)國家特殊需求人才培養(yǎng)項(xiàng)目”——學(xué)士學(xué)位授予單位開展培養(yǎng)碩士專業(yè)學(xué)位研究生試點(diǎn)工作單位，并于2013年開始招生。2013年獲地方公費(fèi)師范生培養(yǎng)資格。2018年獲批碩士學(xué)位授予單位。2022年入選“教育部師范教育協(xié)同提質(zhì)計(jì)劃”，2023年被自治區(qū)人民政府學(xué)位辦列入2024-2026新增博士學(xué)位授予立項(xiàng)建設(shè)單位。2024年5月經(jīng)教育部批準(zhǔn)更名為寧夏師范大學(xué)。

學(xué)?，F(xiàn)有教職工822人，高級(jí)職稱教師占專任教師總數(shù)的67%，博士學(xué)位教師占專任教師總數(shù)的22%，碩士及以上學(xué)位的教師占專任教師總數(shù)的84%。學(xué)校面向全國招生，在校學(xué)生1萬余人。人文學(xué)科、社會(huì)學(xué)科、理學(xué)、工學(xué)等4個(gè)學(xué)科門類共有18個(gè)碩士學(xué)位授權(quán)點(diǎn)。有法學(xué)、教育學(xué)、文學(xué)、歷史學(xué)、理學(xué)、工學(xué)、管理學(xué)、藝術(shù)學(xué)8個(gè)學(xué)科門類41個(gè)普通本科專業(yè)，初步形成研究生教育、本科教育不同層次，全日制高等教育、高等職業(yè)教育、成人繼續(xù)教育、留學(xué)生教育等不同類型的人才培養(yǎng)體系。

二、招聘原則

（一）公開、平等、競爭、擇優(yōu)

（二）德才兼?zhèn)?、以德為?/p>

（三）專業(yè)匹配、人崗相適

三、招聘對(duì)象與范圍

面向全國招聘取得普通高等教育研究生學(xué)歷和學(xué)位，并完全符合《寧夏師范大學(xué)2024年自主公開招聘工作人員崗位計(jì)劃一覽表》（附件）相關(guān)要求的人員。

四、招聘崗位及人數(shù)

本次共招聘工作人員6名，具體詳見《寧夏師范大學(xué)2024年自主公開招聘工作人員崗位計(jì)劃一覽表》（附件）。

五、招聘人員資格條件

(一)招聘基本條件

1.具有中華人民共和國國籍；

2.擁護(hù)中華人民共和國憲法，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度；

3.遵紀(jì)守法、品行端正，具有良好職業(yè)道德，能夠履行事業(yè)單位工作人員職責(zé)；

4.年齡在35周歲以下（1988年8月30日以后出生），以應(yīng)聘人員有效身份證上的日期為準(zhǔn)；

5.適應(yīng)崗位要求的身體條件；

6.已取得碩士學(xué)歷學(xué)位證書。留學(xué)歸國人員須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國（境）外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書；

7.符合《寧夏師范大學(xué)2024年自主公開招聘工作人員崗位計(jì)劃一覽表》中各招聘崗位設(shè)置的相關(guān)資格條件要求；

8.法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

（二）具有下列情形的人員不得報(bào)考

1.因犯罪受過刑事處罰的；

2.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的；

3.被開除公職的；

4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象仍在懲戒期的；

5.在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位招聘中被認(rèn)定有違紀(jì)違規(guī)行為且被記入誠信檔案庫目前仍在記錄期的；

6.定向培養(yǎng)人員服務(wù)期未滿或正在定向培養(yǎng)學(xué)習(xí)的；

7.已招聘的特崗教師；

8.新招聘（錄）機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員在試用期或未滿最低服務(wù)期限的；

9.現(xiàn)役軍人；

10.與招聘事業(yè)單位負(fù)責(zé)人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的應(yīng)聘者，不得應(yīng)聘該單位負(fù)責(zé)人員的秘書或者組織（人事）、紀(jì)檢監(jiān)察、審計(jì)、財(cái)務(wù)崗位，以及有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位；

11.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

六、招聘方式

采取筆試和面試相結(jié)合的方式。

七、招聘程序

（一）發(fā)布公告

招聘信息將在寧夏師范大學(xué)官網(wǎng)(https://www.nxnu.edu.cn/)、寧夏公共招聘網(wǎng)(http://www.nxjob.cn/)、寧夏高層次人才工作網(wǎng)(https://gccfw.hrss.nx.gov.cn/nxgccrc/)面向社會(huì)公開發(fā)布。

（二）報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間：2024年9月6日8:00—9月12日18:00。

2.報(bào)名方式：掃描下列二維碼或登陸https://f.wps.cn/g/3beSjEiA/，按照要求如實(shí)填寫信息。

3.其他：應(yīng)聘者應(yīng)在以上規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)名，要對(duì)填報(bào)信息的真實(shí)性、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)，偽造有關(guān)證件、材料，填報(bào)虛假信息隱瞞騙取考試資格的，一經(jīng)查實(shí)，取消招聘資格。

（三）資格初審

按照招聘崗位條件及招聘要求，對(duì)應(yīng)聘人員報(bào)名資料進(jìn)行在線審核，考生可掃描下列二維碼或登陸https://img.jrzp.com/images_server/LocalUser/news/pic/v33dwMcU

（四）筆試

1.筆試時(shí)間：2024年9月21日8:00-10:00，地點(diǎn)：寧夏師范大學(xué)古雁校區(qū)理工教學(xué)樓一樓階梯教室。

2.筆試開考比例（崗位報(bào)考人數(shù)與招聘人數(shù)之比）一般為3:1，達(dá)不到3:1筆試開考比例的，由學(xué)校公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定降低開考比例、減少招聘名額或取消招聘崗位。

3.所有應(yīng)聘者均需參加筆試，筆試以閉卷方式進(jìn)行。主要考核綜合基礎(chǔ)知識(shí)和文字表達(dá)能力等，請(qǐng)應(yīng)聘者自行準(zhǔn)備好黑色碳素筆等考試用品。筆試時(shí)間為120分鐘，分值為100分。筆試最低分?jǐn)?shù)控制線由學(xué)校公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)筆試成績研究確定，筆試成績低于最低分?jǐn)?shù)控制線的不得參加面試。

4.筆試成績通過寧夏師范大學(xué)官網(wǎng)公布。

（五）資格復(fù)審

1.時(shí)間：2024年9月21日10：30-18：00。地點(diǎn)：寧夏師范大學(xué)古雁校區(qū)辦公樓。

2.應(yīng)聘者在資格復(fù)審時(shí)須攜帶：

（1）本人有效身份證原件及復(fù)印件；

（2）畢業(yè)證、學(xué)位證原件及復(fù)印件（本科、研究生均需提供）；教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告、教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)工作表打印版；留學(xué)人員須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書；

（3）6個(gè)月內(nèi)黨支部出具的黨員證明；

（4）崗位要求的其他證明材料的原件和復(fù)印件。

3.資格復(fù)審時(shí)要填寫《寧夏事業(yè)單位公開招聘工作人員面試應(yīng)聘者資格復(fù)審表》，由學(xué)校留存。

4.資格復(fù)審合格人員名單在寧夏師范大學(xué)官網(wǎng)上公示。

（六）面試

1.面試時(shí)間：2024年9月22日上午7:00。地點(diǎn)：寧夏師范大學(xué)古雁校區(qū)理工教學(xué)樓三樓。

2.依據(jù)筆試成績，按照3:1（同一崗位參加面試人數(shù)與該崗位招聘人數(shù)之比）的比例，由高到低確定面試人員，筆試成績出現(xiàn)末位并列時(shí)，一并進(jìn)入面試；達(dá)不到3:1比例的崗位，由學(xué)校公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定減少招聘名額或取消招聘崗位。擬參加面試人員名單在寧夏師范大學(xué)官網(wǎng)上公示，公示時(shí)間為3個(gè)工作日。

3.面試分值為100分，面試成績合格線為60分，低于60分取消其招聘資格。

4.實(shí)行結(jié)構(gòu)化面試的方式。面試時(shí)間為15分鐘，共3道題目，以現(xiàn)場(chǎng)回答問題方式重點(diǎn)考核應(yīng)聘者的專業(yè)能力、職業(yè)責(zé)任感、競爭意識(shí)、應(yīng)變能力、舉止儀表和知識(shí)素質(zhì)等。

（七）考試總成績計(jì)算

考試總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%

考試總成績按“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字。

（八）體檢和考察

根據(jù)考試總成績，按崗位招聘計(jì)劃1：1的比例，從高分到低分確定體檢、考察對(duì)象。同一崗位出現(xiàn)應(yīng)聘者考試總成績相同時(shí)，按照面試成績從高分到低分確定體檢、考察對(duì)象;面試成績也相同時(shí)，進(jìn)行加試，以加試成績從高分到低分確定體檢、考察對(duì)象。

1.體檢：體檢由學(xué)校統(tǒng)一組織，時(shí)間定于2024年9月23日。體檢須在縣級(jí)以上綜合醫(yī)院進(jìn)行，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))執(zhí)行。應(yīng)聘者要認(rèn)真完成全部體檢項(xiàng)目，如在規(guī)定時(shí)間不按要求完成體檢項(xiàng)目的，視同自動(dòng)放棄體檢資格。

對(duì)體檢結(jié)果有疑問的，經(jīng)學(xué)校同意，可以申請(qǐng)復(fù)檢，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘者承擔(dān)。需要復(fù)檢的應(yīng)聘者，應(yīng)另外承擔(dān)復(fù)檢相關(guān)費(fèi)用。

2.考察：我校對(duì)擬考察人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績等情況進(jìn)行實(shí)地調(diào)查了解，并對(duì)被考察人員資格條件進(jìn)行復(fù)查?？疾熘邪l(fā)現(xiàn)不符合錄用條件的，取消其錄用資格，并將結(jié)論及依據(jù)明確告知被考察人員?？疾旌细裾?，確定為擬錄用人員。

（九）公示及錄用

根據(jù)體檢、考察結(jié)果確定擬錄用人員名單，經(jīng)學(xué)校會(huì)議審定后在寧夏師范大學(xué)官網(wǎng)上公示7日。公示期間對(duì)反映問題經(jīng)核查情況屬實(shí)的，取消聘用資格；對(duì)反映問題一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查清后再?zèng)Q定是否聘用。

（十）手續(xù)辦理

學(xué)校為擬招錄人員辦理入職手續(xù)，簽訂聘用合同。擬錄用人員無正當(dāng)理由逾期（自接到錄用通知20日內(nèi)）不報(bào)到的，取消招錄資格。

八、崗位遞補(bǔ)

（一）遞補(bǔ)情形

1.在資格復(fù)審階段，不符合資格條件或自愿放棄出現(xiàn)的空缺名額，從報(bào)考同一崗位且筆試成績達(dá)到最低分?jǐn)?shù)控制線以上的應(yīng)聘者中，由高分到低分依次遞補(bǔ)。

2.在體檢、考察、公示階段因應(yīng)聘者自愿放棄出現(xiàn)的空缺崗位，從報(bào)考同一崗位且筆試、面試成績均到達(dá)最低分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘者中，根據(jù)考試總成績由高分到低分依次遞補(bǔ)。

3.體檢、考察、公示階段因反映有影響錄用問題或不符合錄用條件，核實(shí)后取消應(yīng)聘資格，出現(xiàn)的空缺崗位，從報(bào)考同一崗位且筆試、面試成績均達(dá)到最低分?jǐn)?shù)線以上應(yīng)聘者中，根據(jù)考試總成績按規(guī)定依次遞補(bǔ)。

（二）不遞補(bǔ)情形

1.面試人員名單公示公告發(fā)布后至面試結(jié)束，出現(xiàn)的空缺面試人員名額不再遞補(bǔ)。

2.人力資源社會(huì)保障部門聘用批復(fù)文件印發(fā)之日起，出現(xiàn)的空缺崗位不再遞補(bǔ)。

九、咨詢與監(jiān)督

聯(lián)系人：宋老師

聯(lián)系電話：0954-2079445

監(jiān)督投訴電話：0954—2079466、2079653

十、其他規(guī)定

（一）招聘工作在自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳指導(dǎo)、監(jiān)督和管理下進(jìn)行。

（二）凡涉及招聘工作的重大事項(xiàng)或本公告未盡事宜，由學(xué)校公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定。

（三）對(duì)應(yīng)聘者的資格審查貫穿公開招聘工作全過程，學(xué)校將成立招聘監(jiān)督工作組，全程監(jiān)督。凡發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者不符合應(yīng)聘條件或未參加資格復(fù)審的，取消應(yīng)聘資格。

（四）招聘資格審查、面試、打分和分?jǐn)?shù)管理等環(huán)節(jié)，將在監(jiān)督工作組全程監(jiān)督下進(jìn)行。面試過程全程錄像。

（五）公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定和處理，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令第35號(hào)）及相關(guān)規(guī)定執(zhí)行，構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。

（六）招聘相關(guān)工作人員在辦理公開招聘相關(guān)事項(xiàng)時(shí)需要回避的，應(yīng)按照《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔2019〕1號(hào)）相關(guān)要求提出回避。

（七）應(yīng)聘者報(bào)名時(shí)所留電話應(yīng)保持暢通，因電話不暢通導(dǎo)致無法通知相關(guān)事宜的，責(zé)任由應(yīng)聘者承擔(dān)。

（八）招聘不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)班。