靈武市文化旅游投資開發(fā)有限公司因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，現(xiàn)委托靈武市人力資源服務(wù)有限公司面向社會(huì)公開招聘2名工作人員，現(xiàn)將招聘有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘原則
（一）堅(jiān)持公正公開、平等競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)錄取的原則；
（二）堅(jiān)持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄鹊脑瓌t；
（三）堅(jiān)持專業(yè)匹配、人崗相適的原則。
二、招聘崗位及條件
（一）綜合管理部1人
崗位名稱：黨建專干
崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)黨的路線、方針及政策宣貫；
2.負(fù)責(zé)基層黨組織建設(shè)和黨員管理；
3.負(fù)責(zé)黨支部各類黨建知識(shí)的宣貫學(xué)習(xí)；
4.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
報(bào)名要求：
1、全日制本科及以上學(xué)歷，漢語言、文秘、經(jīng)濟(jì)學(xué)類、管理學(xué)類等專業(yè)，（專業(yè)分類參照公務(wù)員、事業(yè)單位招聘）有較強(qiáng)的文字功底和良好的協(xié)調(diào)溝通能力；
2.年齡35周歲以下，須為中共黨員，具有1年以上黨務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)；
3.遵紀(jì)守法，品行端正，身體健康。
（二）投資運(yùn)營(yíng)部1人
崗位名稱：投資運(yùn)營(yíng)專干
崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)各公司運(yùn)營(yíng)過程中安全生產(chǎn)檢查工作，并督促整改落實(shí)；
2.負(fù)責(zé)項(xiàng)目策劃和編寫等工作；
3.負(fù)責(zé)項(xiàng)目、投資和資產(chǎn)管理工作；
4.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
報(bào)名要求：
1、年齡35周歲以下，全日制本科及以上學(xué)歷，土木工程、管理學(xué)類等專業(yè)（專業(yè)分類參照公務(wù)員、事業(yè)單位招聘），熟練掌握photoshops、cad、coreldraw等繪圖軟件；
2、有c1駕駛證優(yōu)先；須跑施工現(xiàn)場(chǎng)，環(huán)境艱苦，適宜男性；
3、專業(yè)知識(shí)扎實(shí)，責(zé)任心強(qiáng)，遵紀(jì)守法，品行端正，身體健康；
4、有較強(qiáng)的文字功底，具備較好的溝通與協(xié)調(diào)能力、學(xué)習(xí)能力和語言表達(dá)能力。
三、薪酬待遇
試用期為2個(gè)月，試用期工資按照正式工資80%執(zhí)行；實(shí)習(xí)期滿轉(zhuǎn)正后，工資待遇參照靈武市文化旅游投資開發(fā)有限公司薪酬辦法執(zhí)行（含個(gè)人五險(xiǎn)部分），公司自試用期起繳納社會(huì)保險(xiǎn)。
四、招聘程序
（一）報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)及方式
報(bào)名時(shí)間：2022年10月25日至10月28日。
報(bào)名方式：線上報(bào)名，請(qǐng)報(bào)名人員將以下資料電子掃描件以壓縮包方式發(fā)送到公司郵箱lingwurenzi@163.com，壓縮包備注姓名+報(bào)名崗位名稱。發(fā)送報(bào)名資料后，微信識(shí)別附件1二維碼進(jìn)入本次招聘群。
報(bào)名需提供材料:《應(yīng)聘登記表》附件2，身份證復(fù)印件，戶口本復(fù)印件，畢業(yè)證、學(xué)位證原件及復(fù)印件并提供學(xué)信網(wǎng)教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表，1寸照片5張（藍(lán)底），相關(guān)資格證書原件及復(fù)印件。
報(bào)名咨詢電話：
靈武市文化旅游投資開發(fā)有限公司0951-4513111
靈武市人力資源服務(wù)有限公司0951-4679486。
（二）筆試
1、筆試科目：黨的十九大精神、黨史知識(shí)、時(shí)事政治、區(qū)情市情、行政能力測(cè)試等。
2、筆試出題：靈武市文化旅游投資開發(fā)有限公司與靈武市人力資源服務(wù)有限公司聯(lián)合出題。
3、筆試分值為100分。
4、具體筆試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
5、筆試成績(jī)面向社會(huì)公示，公示期3個(gè)工作日。
（三）面試
1、面試人員確定：面試根據(jù)筆試成績(jī)按照1：2比例，從高分至低分確定面試人選。
2、面試方式：采取結(jié)構(gòu)化面試方式，滿分為100分。
3、面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
4、面試成績(jī)面向社會(huì)公示，公示期3個(gè)工作日。
5、面試期間，面試人員嚴(yán)禁攜帶手機(jī)等具有傳輸、通訊、記憶等功能的電子設(shè)備進(jìn)入面試考場(chǎng)，不得向考官透露本人姓名、籍貫、家庭情況等個(gè)人信息。
（四）考試總成績(jī)
考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%。
考試總成績(jī)按照四舍五入的原則，保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)。將按照考生總成績(jī)從高到低的順序，以1:1的比例確定體檢人選，出現(xiàn)考試總成績(jī)相同的情況，按面試成績(jī)由高分到低分確定體檢人選。
（五）體檢和政審
1、體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》（人社部發(fā)[2016]140號(hào)）要求進(jìn)行。不按時(shí)參加體檢或體檢不合格的，取消其體檢或參加考核資格并依次遞補(bǔ)。
2、體檢費(fèi)用應(yīng)聘者自理。
3.確定體檢人員還須提供無犯罪記錄證明原件（戶籍所在地派出所出具）和個(gè)人征信報(bào)告（中國(guó)人民銀行出具）。
（六）公示及聘用
擬聘用人員將面向社會(huì)公示，公示期3個(gè)工作日。公示期間如有群眾反映問題經(jīng)查實(shí)后影響聘用的，取消擬聘用人員聘用資格。對(duì)公示期滿無異議人員予以聘用，靈武市人力資源服務(wù)有限公司與聘用人員依法簽訂《勞務(wù)派遣人員勞動(dòng)合同》。
五、注意事項(xiàng)
1、應(yīng)聘者報(bào)名時(shí)所留電話應(yīng)保持暢通。為了確保聯(lián)系通暢，報(bào)名時(shí)除本人常用電話號(hào)碼外，應(yīng)另留一個(gè)緊急聯(lián)系人電話號(hào)碼。因電話不暢通導(dǎo)致招錄機(jī)關(guān)無法通知相關(guān)事宜的，責(zé)任自負(fù)。
2、考試違紀(jì)違規(guī)行為認(rèn)定和處理，按照相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
3、本次招聘工作由市國(guó)資辦進(jìn)行全程監(jiān)督（監(jiān)督電話：0951-4029727）。招聘工作實(shí)行回避制度。對(duì)違反考試紀(jì)律的報(bào)考者，視情節(jié)輕重，給予批評(píng)教育或取消考試資格；對(duì)弄虛作假的報(bào)考者，一經(jīng)查實(shí)，取消其考試資格或聘用資格。
4、本公告由靈武市人力資源服務(wù)有限公司負(fù)責(zé)解釋。
靈武市人力資源服務(wù)有限公司
2022年10月24日
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