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工作職責(zé)： 1、體系建設(shè)：根據(jù)公司內(nèi)控管理目標(biāo)、經(jīng)營目標(biāo)確定事業(yè)部合規(guī)內(nèi)控工作發(fā)展目標(biāo)，制定年度合規(guī)工作計(jì)劃，擬定年度合規(guī)考核指標(biāo)，持續(xù)優(yōu)化合規(guī)管理體系； 2、風(fēng)險(xiǎn)防范：負(fù)責(zé)組織完成對事業(yè)部網(wǎng)格、電銷業(yè)務(wù)法律、合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行識別、評估和建議；研究、解讀國家有關(guān)新法規(guī)及政策動(dòng)向，向公司管理層及各業(yè)務(wù)線提供合規(guī)建議，做好第二道防線風(fēng)險(xiǎn)防控； 3、負(fù)責(zé)組織開展事業(yè)部反洗錢、內(nèi)控、操作風(fēng)險(xiǎn)、法律合規(guī)宣導(dǎo)、關(guān)聯(lián)交易、問責(zé)小組等專項(xiàng)工作； 4、風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警：負(fù)責(zé)統(tǒng)籌開展內(nèi)部檢查、檢視及整改追蹤落實(shí)工作，立查立改，化解風(fēng)險(xiǎn)；同時(shí)，負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)監(jiān)管、稽核問題的應(yīng)對，并做好問題的整改追蹤； 5、條線管理：負(fù)責(zé)事業(yè)部及下屬機(jī)構(gòu)法律合規(guī)隊(duì)伍條線建設(shè)，做好法律合規(guī)專職及兼職人員管理、培養(yǎng)、晉升、評價(jià)等； 6、訴訟與非訴管理：負(fù)責(zé)統(tǒng)籌事業(yè)部訴訟及非訴案件工作，盡可能降低公司經(jīng)營違規(guī)成本； 任職資格： 1、教育背景：本科及以上學(xué)歷 2、專業(yè)要求：行業(yè)經(jīng)驗(yàn) 有相關(guān)法律行業(yè)5年以上工作經(jīng)驗(yàn) 3、專業(yè)技能：技術(shù)過硬，熟悉保險(xiǎn)法、合同法、勞動(dòng)法、公司法等法律條文和國家監(jiān)管機(jī)關(guān)的相關(guān)規(guī)定。