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崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)協(xié)助客戶側(cè)的經(jīng)營與維護，建立場景業(yè)務(wù)和客戶的友好橋梁，負(fù)責(zé)企業(yè)微信客群運營與管理，電子支付、全民管家業(yè)務(wù)客戶維護、業(yè)務(wù)溝通；
2.負(fù)責(zé)電子支付新客戶引流，推動客戶綁卡及交易，幫助分中心完成新增綁卡數(shù)量及轉(zhuǎn)換率指標(biāo)，負(fù)責(zé)屬地支付活動效果運營；
3.負(fù)責(zé)場景分期產(chǎn)品在企業(yè)微信中的客戶轉(zhuǎn)化、經(jīng)營與維護，推動分期規(guī)模持續(xù)提升；
4.負(fù)責(zé)協(xié)助全民管家客戶營銷，推動自動續(xù)費客戶數(shù)提升，維護客戶活躍度，幫助分中心完成完成全民管家新增客戶數(shù)、簽約達標(biāo)客戶數(shù)及活躍客戶數(shù)指標(biāo)；
5.負(fù)責(zé)企業(yè)微信客戶引流及經(jīng)營、總部任務(wù)執(zhí)行、協(xié)助屬地社群管理及存量客戶的維護與提升等工作。
招聘要求：
（1）需具有國家承認(rèn)的非全日制本科及以上學(xué)歷；
（2）具有半年以上企業(yè)微信運營或用戶運營、社群運營管理、互聯(lián)網(wǎng)營銷運營類工作經(jīng)驗者優(yōu)先；
（3）具有較強的新媒體綜合運營能力、用戶疏導(dǎo)和轉(zhuǎn)化業(yè)務(wù)能力者優(yōu)先；
（4）有一定的文案撰寫功底，具備開發(fā)客戶資源的能力，對客戶需求具有較高敏感性，能夠及時捕捉客戶需求，促進交易達成者優(yōu)先；
（5）能夠快速、有效地收集和整理數(shù)據(jù)，具備良好的數(shù)據(jù)洞察和分析能力，并可根據(jù)業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)表現(xiàn)與業(yè)務(wù)開展有效結(jié)合。