應屆畢業(yè)生
學歷不限
2025-01-04 08:00:02
36人關(guān)注
職位描述
該職位還未進行加V認證，請仔細了解后再進行投遞！
1、戰(zhàn)略管理：根據(jù)公司中、長期戰(zhàn)略規(guī)劃，制定和實施人力資源及行政戰(zhàn)略及規(guī)劃，落實年度人力行政目標、預算、考核指標，推動執(zhí)行公司人力資源及行政戰(zhàn)略，確保與公司業(yè)務目標和發(fā)展計劃一致；
2、體系建設：負責人力資源及行政管理體系、各類制度流程優(yōu)化，確保公司體系制度流程的全面落地；
3、人力資源規(guī)劃管理：負責組織各部門進行工作分析、組織修訂部門組織架構(gòu)、崗位說明書、工作任務指導表，輸出編制計劃；定期對人才結(jié)構(gòu)、人力效率、業(yè)績創(chuàng)造、人才異動、人才績效等進行分析并輸出分析報告。
4、招聘管理：負責招聘執(zhí)行及定期復盤招聘執(zhí)行效果，以達成公司人才需求；
5、薪酬福利管理：負責薪酬調(diào)研及報告輸出，對公司月度、季度、年度薪酬、獎金、的審批及執(zhí)行督導；
6、培訓管理、績效考核管理、培訓計劃及方案實施管理；
7、企業(yè)文化管理：負責內(nèi)刊、員工文化活動管理等
8、負責行政系統(tǒng)整體督導管理：固定資產(chǎn)、印章、檔案、接待、辦公OA等管理工作；
9、負責做好人力行政版塊在綜合管理總監(jiān)的B角角色，并做好總監(jiān)交辦的各項臨時工作。
注：聯(lián)系我時，請說是在寧夏人才網(wǎng)上看到的。
工作地點
地址：成都武侯區(qū)ICON大源國際中心一期3棟903
求職提示：用人單位發(fā)布虛假招聘信息，或以任何名義向求職者收取財物（如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業(yè)證等），均涉嫌違法，請求職者務必提高警惕。
職位發(fā)布者
楊老師HR
四川寶航人力資源管理有限公司
-
跨行業(yè)多種經(jīng)營
-
500-999人
-
私營·民營企業(yè)
-
四川省成都市龍泉驛區(qū)經(jīng)開區(qū)南四路400號
相似職位
