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液冷實驗室負責人/工程師
面議 福州 應(yīng)屆畢業(yè)生 學歷不限
  • 全勤獎
  • 節(jié)日福利
  • 不加班
  • 周末雙休
中國移動通信集團設(shè)計院有限公司 2024-12-10 17:22:44 153人關(guān)注
職位描述
該職位還未進行加V認證,請仔細了解后再進行投遞!

崗位職責:

1、負責實驗室的質(zhì)量管理工作,對質(zhì)量活動負有領(lǐng)導責任,建立并維護實驗室的質(zhì)量管理體系,推進實驗室管理的規(guī)范化;
2、負責組織質(zhì)量手冊的編制和修訂的審核及宣貫,組織檢查質(zhì)量手冊的執(zhí)行情況,出現(xiàn)質(zhì)量問題時負責組織調(diào)查和解決,維持質(zhì)量手冊的現(xiàn)行有效性;
3、負責組織管理體系的內(nèi)外部審核,協(xié)助實驗室組織并實施管理評審;
4、組織開展質(zhì)量監(jiān)督工作,對日常各項質(zhì)量活動進行監(jiān)督.
5、負責CMA資質(zhì)認定和CNAS實驗室認可以及復評審、擴項、監(jiān)督評審等資質(zhì)維護;
6、組織對檢測質(zhì)量事故的調(diào)查,對偏離管理體系文件規(guī)定的活動,采取可行的糾正和預防措施,并監(jiān)督有關(guān)部門實施;
7、預見并確定管理體系運行過程中存在的潛在不符合性,確定預防措施,評審預防措施的有效性;
8、組織檢查檢測工作的質(zhì)量,制定質(zhì)量改進措施,并監(jiān)督實施,負責各類實驗室合理化建議,對不符合項、安全事故、質(zhì)量事故提出整改措施、并落實整改方案;
9、與技術(shù)負責人合作負責實施實驗室間能力比對/能力驗證等和參加內(nèi)審及評審;
10、組織完成新開展項目的籌備、執(zhí)行和評審工作;
11、負責實驗室人員培訓、質(zhì)量控制等體系管理工作的組織實施;
12、完成公司要求的其他工作。

任職資格:

1、本科以上學歷, 材料、化學相關(guān)專業(yè),中級或以上職稱優(yōu)先;
2、3年及以上第三方實驗室質(zhì)量體系管理工作經(jīng)驗,經(jīng)過相關(guān)培訓,獲得相關(guān)證書;
3、掌握實驗室CMA資質(zhì)認定和CNAS實驗室認可相關(guān)法規(guī)、準則、規(guī)則及其他相關(guān)要求,具有建立實施和保持質(zhì)量管理體系的能力;有ISO 17025相關(guān)工作經(jīng)驗;
4、熟悉CMA資質(zhì)認定和CNAS實驗室認可申請的流程、提交文件資料的要求、現(xiàn)場評審的流程,主導或參與過申請工作;
5、掌握國家和地方相關(guān)法律、法規(guī)、政策、行業(yè)規(guī)范及技術(shù)標準,掌握質(zhì)量管理知識和質(zhì)量工作狀況,具有較強的組織能力和解決質(zhì)量問題的能力;
6、熟悉國家實驗室管理體系文件和計量認證體系文件。

單位/部門名稱:

算力設(shè)施工程研究中心

聯(lián)系方式
注:聯(lián)系我時,請說是在寧夏人才網(wǎng)上看到的。
工作地點
地址:福州鼓樓區(qū)中國移動通信集團設(shè)計院有限公司
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務(wù)必提高警惕。
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