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崗位職責(zé)
1、管控并且協(xié)助事業(yè)部完成全年經(jīng)營(yíng)及長(zhǎng)期經(jīng)營(yíng)目標(biāo)；
2、負(fù)責(zé)搜集事業(yè)部經(jīng)營(yíng)活動(dòng)情況、資金動(dòng)態(tài)、營(yíng)業(yè)收入和費(fèi)用開(kāi)支的資料，進(jìn)行分析及提出建議。按周、月、季、年出具經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)報(bào)告，并分析落差原因，定期向事業(yè)部總裁報(bào)告；
3、負(fù)責(zé)編制周產(chǎn)值/發(fā)貨/采購(gòu)/存貨等相關(guān)周報(bào)和月報(bào)；
4、負(fù)責(zé)組織各部門(mén)編制年度及月度收支預(yù)算、按月反饋事業(yè)部預(yù)算執(zhí)行情況；
5、負(fù)責(zé)參與公司新項(xiàng)目產(chǎn)品報(bào)價(jià)，成本分析及降本工作；
6、負(fù)責(zé)成本核算，外協(xié)加工料進(jìn)出帳務(wù)處理及成本計(jì)算、各產(chǎn)品成本計(jì)算及損益決算、預(yù)估成本協(xié)助作業(yè)及差異分析，單元成本、標(biāo)準(zhǔn)成本協(xié)助建立；
7、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他相關(guān)事宜。

任職要求
1、有會(huì)計(jì)中級(jí)職稱；
2、10年以上工作經(jīng)驗(yàn)。