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崗位職責(zé)：

1.負(fù)責(zé)組織召開(kāi)部門(mén)例會(huì)、月度、季度、年度總結(jié)會(huì)議等工作；

2.負(fù)責(zé)統(tǒng)籌項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)秩序管理工作（應(yīng)急管理、消防管理、治安管理、動(dòng)火危險(xiǎn)作業(yè)證件審批等）；

3.負(fù)責(zé)做好消防、安防等供方管理工作供方管理工作；

4.負(fù)責(zé)修訂部門(mén)規(guī)章制度、年度工作計(jì)劃并監(jiān)實(shí)施；

5.負(fù)責(zé)組織部門(mén)員工培訓(xùn)、交流會(huì)等團(tuán)建活動(dòng)，做好后備人員培養(yǎng)儲(chǔ)備工作；

崗位要求：

1.熟悉物業(yè)管理行業(yè)法律法規(guī)，有較強(qiáng)的執(zhí)行力、組織協(xié)調(diào)能力、人際交往溝通能力以及敏銳的洞察力；

2.具有高度的敬業(yè)精神，積極樂(lè)觀的工作態(tài)度，有較強(qiáng)的責(zé)任感；

3.具有物業(yè)及相關(guān)專(zhuān)業(yè) 3 年以上管理經(jīng)驗(yàn)；

4.退伍軍人或有安保、秩序維護(hù)相關(guān)工作 2 年以上經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

薪資待遇：

1.5000-8000 元（具體根據(jù)面試人員的專(zhuān)業(yè)性及工作經(jīng)驗(yàn)面談）；

2.帶薪休假，員工體檢，節(jié)日福利，定期團(tuán)建,提供宿舍食堂，完善的晉升機(jī)制等。