職位描述
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崗位職責(zé):
1、管理運(yùn)維服務(wù)團(tuán)隊(duì),分配和管理團(tuán)隊(duì)工作;
2、負(fù)責(zé)按照公司標(biāo)準(zhǔn)和培訓(xùn)教材對客戶進(jìn)行必要的EPR培訓(xùn);
3、負(fù)責(zé)幫助企業(yè)進(jìn)行運(yùn)營相關(guān)方面的管理咨詢;
4、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)分析和總結(jié)項(xiàng)目問題,給客戶提供針對性的建議;
5、文字能力強(qiáng),適應(yīng)國企工作氛圍,擅長團(tuán)隊(duì)協(xié)作,溝通能力強(qiáng);
6、熟悉項(xiàng)目管理方法論,要求有大型集團(tuán)型企業(yè)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)。熟悉國際國內(nèi)大型ERP以及實(shí)施方法論;
7、普通話標(biāo)準(zhǔn)、有參與財(cái)務(wù)系統(tǒng)項(xiàng)目或財(cái)務(wù)相關(guān)專業(yè)背景等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
任職要求:
1、全日制統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)管理,計(jì)算機(jī)等相關(guān)專業(yè)畢業(yè);
2、熟悉財(cái)務(wù)管理及財(cái)務(wù)管理系統(tǒng)的使用;
3、具備較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力,有跨部門業(yè)務(wù)協(xié)調(diào)經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先。
4、具備項(xiàng)目管理、會計(jì)證書等相關(guān)證書優(yōu)先;
5、具有國企或央企集團(tuán)大型ERP項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先,或者同崗位至少2年以上管理經(jīng)驗(yàn);
備注:對財(cái)務(wù)專業(yè)知識以及溝通能力要求較高。
1、管理運(yùn)維服務(wù)團(tuán)隊(duì),分配和管理團(tuán)隊(duì)工作;
2、負(fù)責(zé)按照公司標(biāo)準(zhǔn)和培訓(xùn)教材對客戶進(jìn)行必要的EPR培訓(xùn);
3、負(fù)責(zé)幫助企業(yè)進(jìn)行運(yùn)營相關(guān)方面的管理咨詢;
4、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)分析和總結(jié)項(xiàng)目問題,給客戶提供針對性的建議;
5、文字能力強(qiáng),適應(yīng)國企工作氛圍,擅長團(tuán)隊(duì)協(xié)作,溝通能力強(qiáng);
6、熟悉項(xiàng)目管理方法論,要求有大型集團(tuán)型企業(yè)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)。熟悉國際國內(nèi)大型ERP以及實(shí)施方法論;
7、普通話標(biāo)準(zhǔn)、有參與財(cái)務(wù)系統(tǒng)項(xiàng)目或財(cái)務(wù)相關(guān)專業(yè)背景等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
任職要求:
1、全日制統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)管理,計(jì)算機(jī)等相關(guān)專業(yè)畢業(yè);
2、熟悉財(cái)務(wù)管理及財(cái)務(wù)管理系統(tǒng)的使用;
3、具備較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力,有跨部門業(yè)務(wù)協(xié)調(diào)經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先。
4、具備項(xiàng)目管理、會計(jì)證書等相關(guān)證書優(yōu)先;
5、具有國企或央企集團(tuán)大型ERP項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先,或者同崗位至少2年以上管理經(jīng)驗(yàn);
備注:對財(cái)務(wù)專業(yè)知識以及溝通能力要求較高。
工作地點(diǎn)
地址:北京西城區(qū)北京/西城區(qū) 中國電信集團(tuán)公司總部大樓(北門)


職位發(fā)布者
HR
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