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主要崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)協(xié)助公司對員工的人事管理，及時準(zhǔn)確處理各項工作；
2、負(fù)責(zé)員工關(guān)系管理、效能分析、培訓(xùn)賦能，根據(jù)相關(guān)規(guī)定協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行溝通協(xié)調(diào)管理工作；
3、負(fù)責(zé)表格匯總以及協(xié)助各類管理制度的修訂等；
4、協(xié)助各區(qū)縣、部門開展招聘工作，達(dá)成招聘目標(biāo)；
5、完成公司或領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。
主要崗位要求:
*年齡25-35周歲，3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，有一定溝通協(xié)調(diào)能力，具備良好的心理素質(zhì)及業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)能力,身體健康、性格開朗。
*專業(yè)不限，大專以上學(xué)歷，有相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先。

*熟練運用辦公軟件優(yōu)先考慮，可接受加班

公司福利：五險一金，話補、交補、餐補等
工作地點：海曙區(qū)和義路