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崗位職責(zé)： 1、日常管理：根據(jù)公司的日常規(guī)定，做好來訪人員接待、快遞收發(fā)，電話接聽記錄，電子郵件、傳真收發(fā)以及文檔復(fù)印，公共設(shè)施維護(hù)，各種通知、通告的發(fā)布與傳達(dá)，行政制度的監(jiān)督執(zhí)行等其他臨時工作。 2、資產(chǎn)管理（低值/固資）：根據(jù)公司資產(chǎn)管理規(guī)定，做好資產(chǎn)管理工作，提升資產(chǎn)管理整體水平，更好地服務(wù)與保障各部門順利開展工作。 3、采購/報銷管理：根據(jù)公司采購、報銷的相關(guān)管理規(guī)定，準(zhǔn)確無誤地做好采購、驗收入庫、領(lǐng)用回收、維修報廢、調(diào)撥盤點、費用報銷等工作。 4、客戶接待管理；根據(jù)接待要求提供客戶接待服務(wù)。前期溝通需要確認(rèn)接待人數(shù)、規(guī)格、時間、地點，是否要接送、費用預(yù)算等。 5、保潔管理：明確保潔人員的工作職責(zé)、工作標(biāo)準(zhǔn)和工作要求，加強衛(wèi)生管理工作，營造舒適、優(yōu)美、整潔的辦公環(huán)境。 6、綠化管理：明確綠化人員的工作職責(zé)、工作標(biāo)準(zhǔn)和工作要求，加強綠化管理工作，營造舒適、優(yōu)美、整潔的辦公環(huán)境。 7、通訊管理：根據(jù)公司提供的電話服務(wù)，做好每月賬單核對，話費充值，套餐管理，電話卡辦理等工作。 8、福利活動：根據(jù)公司的福利規(guī)定，組織下午茶、生日會，其他節(jié)日活動，協(xié)助團(tuán)建活動等工作。 9、其他工作：負(fù)責(zé)上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。 崗位要求： 1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，文秘、行政管理、公共關(guān)系學(xué)等相關(guān)專業(yè)。 2、有1年以上行政人事、文秘或助理等相關(guān)工作經(jīng)驗。 3、具有良好的文字表達(dá)能力。 4、具備較強的觀察能力和應(yīng)變能力。 5、具有親和力，擅長與人溝通和交流，具有優(yōu)秀的外聯(lián)能力。 6、 具有一定的統(tǒng)籌能力，工作效率高，責(zé)任心強。