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崗位職責:
1.系統(tǒng)編碼開發(fā)。按部門開發(fā)標準規(guī)范及要求，完成相關系統(tǒng)的功能分析、詳細設計、代碼編寫以及單元測試；
2.維護代碼質(zhì)量。負責代碼核查，識別代碼存在的問題，及時修復缺陷，確保代碼質(zhì)量；
3.代碼持續(xù)調(diào)優(yōu)。持續(xù)關注并優(yōu)化系統(tǒng)性能、穩(wěn)定性、可擴展性，按需進行必要重構；
4.研發(fā)技術攻關。負責研發(fā)過程中的技術難點攻關；
5.系統(tǒng)集成對接。負責內(nèi)外部技術對接以及相關接口、數(shù)據(jù)對接；
6.生產(chǎn)問題解決。負責定位和解決生產(chǎn)問題，保障生產(chǎn)系統(tǒng)平穩(wěn)運行；
7.完成領導安排的其他工作。
任職要求:
1.研究生及以上學歷，計算機、電子信息等相關專業(yè)，若有3年以上該崗位相關工作經(jīng)驗可放寬至本科；
2.具有5年以上Java服務端開發(fā)經(jīng)驗、扎實的Java基礎，對jvm有一定認識，熟悉SpringBoot、SpringCloud、Dubbo等主流服務開發(fā)框架；
3.熟悉Oracle、Mysql等常用數(shù)據(jù)庫，熟悉Redis、Kafka、Zookeeper等中間件；
4.有大型分布式系統(tǒng)的架構設計與開發(fā)經(jīng)驗，熟悉高并發(fā)、高可用等場景下的系統(tǒng)設計；
5.良好的代碼設計和編程習慣，代碼質(zhì)量高；
6.熟悉敏捷軟件開發(fā)過程以及相關管理和跟蹤工具（如Git/SVN、JIRA/ONES）；
7.優(yōu)秀的口頭、書面表達能力和溝通能力，善于交流、理解能力強，能夠在一定壓力下工作；
8.通過證券行業(yè)專業(yè)能力水平評價測試者優(yōu)先考慮；
9.應聘人員需遵循近親屬關系回避的原則。