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工作職責:
戰(zhàn)略承接及頂層設計：
1、根據(jù)既定戰(zhàn)略分解動作，銜接戰(zhàn)略，進行戰(zhàn)略分解、制定標準和路徑，負責落地執(zhí)行；
2、針對公司戰(zhàn)略動作持續(xù)跟蹤，對創(chuàng)新模式和核心業(yè)務動作進行全方位的設計、追蹤、評估、考核、迭代和糾偏，根據(jù)業(yè)務動作復雜性采取周報、月報、年度評估等形式評估。針對發(fā)現(xiàn)的問題做到及時反饋、及時評估、及時調(diào)整，確保戰(zhàn)略動作有效落地；
3、根據(jù)總公司年度工作計劃，制定與執(zhí)行國窖公司中品事業(yè)部年度、季度、月度工作計劃，促進銷售任務的完成；
4、編制并實施公司層面市場開拓計劃、產(chǎn)品營銷規(guī)劃、渠道發(fā)展及建設策略，對銷售情況實行實時監(jiān)控，確保銷售目標和產(chǎn)品結(jié)構調(diào)整的達成；
5、編制國窖公司中品事業(yè)部及片區(qū)年度費用預算，并負責各片區(qū)費用的初審、管理與控制。
銷售管理：
1、按照公司標準，結(jié)合片區(qū)實際情況，把控片區(qū)的費用投入方向和進度，控制渠道價格和費用超標風險；
2、根據(jù)公司標準，監(jiān)督片區(qū)銷售的進銷存，把控配額的合理性，保障市場良性；
3、不定期針對經(jīng)銷商、終端進行價格、物流、階段性業(yè)務動作的規(guī)范性檢核；
研究行業(yè)發(fā)展動態(tài)及市場發(fā)展動態(tài)及營銷動作創(chuàng)新：
1、進行市場調(diào)研，收集、整理、分析本品、競品及行業(yè)數(shù)據(jù)，推進銷售數(shù)據(jù)分析工作（市場動作、終端/消費者建設情況、進銷存等方面進行分析），協(xié)助上級建立完善信息數(shù)據(jù)管理體系，掌握渠道發(fā)展動態(tài)；
2、協(xié)助上級研究現(xiàn)有渠道營銷模式，開發(fā)新的渠道營銷工具及方法，促進渠道營銷模式的創(chuàng)新與發(fā)展；
渠道動作標準化制定：
根據(jù)公司、大區(qū)、片區(qū)階段性戰(zhàn)略目標、全年常規(guī)性市場動作、即時性業(yè)務動作制定業(yè)務流程和執(zhí)行標準、管理標準，并根據(jù)公司、大區(qū)的目標調(diào)整進行相關動作和標準的迭代更新。
其他工作：
1、撰寫公司股東大會、月度例會等會議文件及其它各種文件；
2、公司領導授權范圍內(nèi)的具體工作事宜及其它臨時交辦的任務；
3、其他工作。
任職資格:
1、大專及以上學歷，市場營銷、工商管理等相關專業(yè)，系統(tǒng)的市場營銷知識以及市場研究、策略研究知識；
2、5年以上快消品行業(yè)千萬級市場銷售管理或知名白酒企業(yè)營銷咨詢項目管理經(jīng)驗，有成功的市場銷量增長案例或項目操作案例；
3、具備較強的項目管理經(jīng)驗和統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力，職業(yè)素養(yǎng)高。