崗位職責(zé):
1.項(xiàng)目招聘:獨(dú)立開展招聘工作,滿足項(xiàng)目用人需要;
2.供應(yīng)商管理:獨(dú)立開發(fā)及維護(hù)維護(hù)供應(yīng)商;
3.駐廠管理:對接客戶、面試組織、考勤薪資整理核對、入離職辦理
4.勞務(wù)工管理:有序管理在職勞務(wù)工,處理各類異常
5.資料管理:勞務(wù)員工檔案,人事數(shù)據(jù)信息維護(hù)。
1.年齡22-35周歲,大專及以上學(xué)歷;
2.1年以上藍(lán)領(lǐng)員工/勞動(dòng)密集型行業(yè)批量招聘經(jīng)驗(yàn);
3.2年以上第三方項(xiàng)目運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)(酒店/餐飲/物業(yè)/人力),1年以上同職位工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
4.性格開朗,具有較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力、人際關(guān)系處理能力、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力;
職位福利:
績效獎(jiǎng)金、年終分紅、員工旅游、帶薪年假、通訊補(bǔ)助、節(jié)日福利
- 跨行業(yè)多種經(jīng)營
- 500-999人
- 私營·民營企業(yè)
- 四川省成都市龍泉驛區(qū)經(jīng)開區(qū)南四路400號
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