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工作職責(zé)：
1、協(xié)助公司建立與完善內(nèi)部控制制度及工作流程，建立內(nèi)控體系；
2、參與內(nèi)部審計(jì)計(jì)劃及審計(jì)實(shí)施方案的編制；
3、實(shí)施經(jīng)營管理審計(jì)、項(xiàng)目審計(jì)、經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)、反舞弊審計(jì)、內(nèi)控審計(jì)等類型的審計(jì)業(yè)務(wù)，并編制審計(jì)報(bào)告、披露問題，提出改進(jìn)建議和決策依據(jù)；
4、開展跟蹤審計(jì)，督促審計(jì)發(fā)現(xiàn)的整改落實(shí)及效果評(píng)估，推進(jìn)審計(jì)成果的利用；
5、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
任職要求：
1.本科學(xué)歷，有3年以上的內(nèi)審經(jīng)驗(yàn)，具備執(zhí)業(yè)注冊(cè)會(huì)計(jì)師資格或中級(jí)會(huì)計(jì)師；
2.熟悉現(xiàn)行的會(huì)計(jì)準(zhǔn)則、審計(jì)準(zhǔn)則、及相關(guān)的財(cái)務(wù)、稅務(wù)、和審計(jì)政策；
3.工作責(zé)任心強(qiáng)，能夠出差，具有高度的敬業(yè)精神、正直誠信、團(tuán)隊(duì)意識(shí)強(qiáng)、樂觀向上，能承擔(dān)較大的工作壓力；
4.較好的溝通協(xié)調(diào)能力，良好的職業(yè)道德和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，有較好的溝通好社會(huì)交往能力；
5.需要掌握會(huì)計(jì)報(bào)表分析、審計(jì)、稅務(wù)、經(jīng)濟(jì)分析及掌握審計(jì)流程與方法等多種技能，能夠單獨(dú)完成審計(jì)項(xiàng)目并出具審計(jì)報(bào)告。