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職責描述: 1、負責公司行政管理工作，根據(jù)業(yè)務發(fā)展需要，建立有時效性的行政服務體系; 2、負責對公司各項行政費用進行管理與控制，負責公司食堂、宿舍、車輛等后勤管理工作，持續(xù)加強崗位人員的服務意識； 3、制定和優(yōu)化行政相關的制度和工作流程，追蹤執(zhí)行結果，不斷改進和完善工作質(zhì)量； 4、領導部門進行日常工作，包括物業(yè)管理、資產(chǎn)管理、行政采購、日常行政事務管理等； 5、編輯年度行政預算，并負責合作供應商的日常管理和考核定期評估工作,指導相關人員進行物品采購， 6、.負責制定各類行政應急預案，和突發(fā)事件的應急處理； 任職要求： 1、本科及以上學歷，行政管理、工商管理等相關專業(yè)； 2、五年以上企業(yè)人力行政管理崗位工作經(jīng)驗；五年以上化工行業(yè)相關崗位經(jīng)驗優(yōu)先； 3、熟悉人力行政管理工作及各項操作流程，豐富的管理實踐經(jīng)驗，具備較強的文字撰寫以及方案制定的能力； 4、強烈的責任心和敬業(yè)精神，良好的組織協(xié)調(diào)能力及溝通能力，優(yōu)秀的分析、解決問題能力； 5、協(xié)調(diào)溝通能力強，抗壓能力強，有對接當?shù)卣?jīng)驗； 6、熟悉印尼當?shù)仫L土人情和政府、企業(yè)運行習慣，了解當?shù)胤?，有印尼工作?jīng)驗優(yōu)先考慮。