應(yīng)屆畢業(yè)生
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職位描述
該職位還未進行加V認(rèn)證，請仔細了解后再進行投遞！
1.35周歲以下，統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，人力資源管理、勞動與社會保障等相關(guān)專業(yè)。
2.具有8年以上人力資源管理工作經(jīng)驗。
3.負責(zé)部門的管理工作，掌握業(yè)務(wù)范圍，擬定工作計劃，負責(zé)執(zhí)行或督導(dǎo)管理。
4.負責(zé)公司規(guī)章制度建立工作。負責(zé)組織有關(guān)部門和人員進行公司管理策劃，及時制定完成有關(guān)管理制度和方案，推進公司的管理。
5.負責(zé)人力資源的招聘.使用.管理.開發(fā)和人力成本的控制，確保各部門精簡.高效運作。
6.了解社會勞動人力資源，及時按用工標(biāo)準(zhǔn)準(zhǔn)備數(shù)量，為各部門招聘合適人員，給需求部門。
7.負責(zé)人員的培訓(xùn).考核.獎懲工作，協(xié)助有關(guān)任免和調(diào)配工作。
8.負責(zé)企業(yè)文化策劃和組織實施工作。
9.熟練使用office等辦公軟件。
2.具有8年以上人力資源管理工作經(jīng)驗。
3.負責(zé)部門的管理工作，掌握業(yè)務(wù)范圍，擬定工作計劃，負責(zé)執(zhí)行或督導(dǎo)管理。
4.負責(zé)公司規(guī)章制度建立工作。負責(zé)組織有關(guān)部門和人員進行公司管理策劃，及時制定完成有關(guān)管理制度和方案，推進公司的管理。
5.負責(zé)人力資源的招聘.使用.管理.開發(fā)和人力成本的控制，確保各部門精簡.高效運作。
6.了解社會勞動人力資源，及時按用工標(biāo)準(zhǔn)準(zhǔn)備數(shù)量，為各部門招聘合適人員，給需求部門。
7.負責(zé)人員的培訓(xùn).考核.獎懲工作，協(xié)助有關(guān)任免和調(diào)配工作。
8.負責(zé)企業(yè)文化策劃和組織實施工作。
9.熟練使用office等辦公軟件。
薪資面議
能熟練使用今日招聘網(wǎng)，招聘號的維護
注：聯(lián)系我時，請說是在寧夏人才網(wǎng)上看到的。
工作地點
地址：煙臺牟平區(qū)仙壇股份
求職提示：用人單位發(fā)布虛假招聘信息，或以任何名義向求職者收取財物（如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓(xùn)費、身份證、畢業(yè)證等），均涉嫌違法，請求職者務(wù)必提高警惕。
職位發(fā)布者
都女士/..HR
山東仙壇股份有限公司
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農(nóng)/林/牧/漁
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1000人以上
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國內(nèi)上市公司
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牟平大窯工業(yè)園區(qū)
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