職位描述
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崗位職責:
職責一、制定戰(zhàn)略規(guī)劃目標:
1.根據(jù)事業(yè)部及中心要求,結(jié)合本基地實際制定年度目標,逐層分解年度目標為各季度、月度計劃,監(jiān)督并執(zhí)行計劃。承擔本基地年度生產(chǎn)、安全、環(huán)保、節(jié)能降耗等管理目標任務。
職責二、目標達成:
1.結(jié)合總部及基地規(guī)劃下達年度經(jīng)營計劃,結(jié)合公司生產(chǎn)工藝特點、設(shè)備和動力系統(tǒng)的復雜性,明確質(zhì)量、產(chǎn)量、成本、安全目標,確保年度經(jīng)營目標的達成。
職責三、管理及團隊建設(shè):
1.搭建和完善管理框架,審批及監(jiān)控各項制度及實施細則;
2.推動團隊建設(shè)工作持續(xù)開展,規(guī)范團隊內(nèi)部管理;
3.推動本基地文化宣貫和組織氛圍建設(shè),促進干部及員工對企業(yè)歸屬感。
職責四、日常運營:
1.完成職責范圍內(nèi),周、月、季、年度定期工作總結(jié)及匯報,定期參加經(jīng)營相關(guān)會議,承擔上級布置的專項工作推進;
2.結(jié)合經(jīng)營管理需要,審核審批職責范圍內(nèi)的制度、文件、方案等資料,促進高效運營管理體系建立 ;
3.按照階段目標,部署并指導各業(yè)務部門開展日常工作,并對突發(fā)、緊急事件處置提出意見,落實管理、安全、環(huán)保等管理職責。
任職要求:
1、本科及以上學歷,理工類專業(yè)優(yōu)先;
2、10年以上大型集團化制造業(yè)負責人經(jīng)驗,光伏行業(yè)基地負責人崗位經(jīng)驗優(yōu)先;
3、具備大型制造業(yè)負責人經(jīng)驗:生產(chǎn)、質(zhì)量、EHS、設(shè)備/技術(shù)、廠務/動力類相關(guān)方向,0-1/變革管理工作經(jīng)驗;
4、對制造單元的降本增效、質(zhì)量提升、人才梯隊搭建有一定經(jīng)驗和思考;
5、能夠接受工作地點調(diào)配(陜西、寧夏、江蘇、鄂爾多斯區(qū)域內(nèi)調(diào)配)。
職責一、制定戰(zhàn)略規(guī)劃目標:
1.根據(jù)事業(yè)部及中心要求,結(jié)合本基地實際制定年度目標,逐層分解年度目標為各季度、月度計劃,監(jiān)督并執(zhí)行計劃。承擔本基地年度生產(chǎn)、安全、環(huán)保、節(jié)能降耗等管理目標任務。
職責二、目標達成:
1.結(jié)合總部及基地規(guī)劃下達年度經(jīng)營計劃,結(jié)合公司生產(chǎn)工藝特點、設(shè)備和動力系統(tǒng)的復雜性,明確質(zhì)量、產(chǎn)量、成本、安全目標,確保年度經(jīng)營目標的達成。
職責三、管理及團隊建設(shè):
1.搭建和完善管理框架,審批及監(jiān)控各項制度及實施細則;
2.推動團隊建設(shè)工作持續(xù)開展,規(guī)范團隊內(nèi)部管理;
3.推動本基地文化宣貫和組織氛圍建設(shè),促進干部及員工對企業(yè)歸屬感。
職責四、日常運營:
1.完成職責范圍內(nèi),周、月、季、年度定期工作總結(jié)及匯報,定期參加經(jīng)營相關(guān)會議,承擔上級布置的專項工作推進;
2.結(jié)合經(jīng)營管理需要,審核審批職責范圍內(nèi)的制度、文件、方案等資料,促進高效運營管理體系建立 ;
3.按照階段目標,部署并指導各業(yè)務部門開展日常工作,并對突發(fā)、緊急事件處置提出意見,落實管理、安全、環(huán)保等管理職責。
任職要求:
1、本科及以上學歷,理工類專業(yè)優(yōu)先;
2、10年以上大型集團化制造業(yè)負責人經(jīng)驗,光伏行業(yè)基地負責人崗位經(jīng)驗優(yōu)先;
3、具備大型制造業(yè)負責人經(jīng)驗:生產(chǎn)、質(zhì)量、EHS、設(shè)備/技術(shù)、廠務/動力類相關(guān)方向,0-1/變革管理工作經(jīng)驗;
4、對制造單元的降本增效、質(zhì)量提升、人才梯隊搭建有一定經(jīng)驗和思考;
5、能夠接受工作地點調(diào)配(陜西、寧夏、江蘇、鄂爾多斯區(qū)域內(nèi)調(diào)配)。
工作地點
地址:西安長安區(qū)西安長安區(qū)西安隆基樂葉光伏科技有限公司(南區(qū))


職位發(fā)布者
HR
隆基綠能科技股份有限公司

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其他
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1000人以上
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私營·民營企業(yè)
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陜西西安未央?yún)^(qū)草灘尚苑路
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