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工作職責(zé)：
1、協(xié)助顧問幫助客戶企業(yè)招聘中高端人才；
2、進(jìn)行相關(guān)候選人簡歷的收集、分類、整理，對簡歷的初步篩選；
3、針對性搜集人才信息，通過各渠道快速尋訪候選人，進(jìn)行初步評估將推薦合適的候選人；
4、根據(jù)客戶職位信息，分析研究客戶的需求，協(xié)助顧問順利完成該職位；
5、整理候選人推薦報告；
6、學(xué)習(xí)行業(yè)知識的同時操作項目。
任職要求：
1、熱愛獵頭行業(yè)，愿意在人力資源領(lǐng)域長期發(fā)展；
2、有一定的分析和判斷能力，較強(qiáng)的語言溝通表達(dá)能力，學(xué)習(xí)能力佳；
3、目標(biāo)意識明確，結(jié)果導(dǎo)向，自我激勵，主動性強(qiáng)，具有強(qiáng)烈的上進(jìn)心；
4、善于與人溝通，有一定的服務(wù)意識。