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1.協(xié)助催收經(jīng)理帶領團隊完成業(yè)績指標，及時發(fā)現(xiàn)客戶風險，并作出妥善處置;協(xié)助催收專員對逾期賬款進行催收，在客戶服務的基礎上，保障貸款資金安全；對催收專員各項業(yè)務過程指標、及合規(guī)進行監(jiān)督管理； 2.協(xié)助催收經(jīng)理，匯總貸中和貸后發(fā)現(xiàn)的問題，與銷售和貸審環(huán)節(jié)進行有效溝通； 3.帶領團隊執(zhí)行管理層制定的催收策略，并向管理層提出針對性的建議； 4.對人員進行管理，選拔培養(yǎng)優(yōu)秀人員，積極有效推進團隊建設。 任職資格: 1.大專以上學歷，法律、金融相關專業(yè)優(yōu)先。從事信用管理、不良貸款管理、商賬催收或相關經(jīng)驗達2年以上，團隊（10人以上）領導經(jīng)驗1年以上； 2.熟悉逾期賬款的貸后調(diào)查、違約人溝通等業(yè)務流程，對不良賬款外包、法律訴訟等催收方式有豐富經(jīng)驗者優(yōu)先； 3.熟悉信用管理或貸后管理系統(tǒng)，有一定的使用經(jīng)驗和能力； 4.有較強的法律基礎、數(shù)據(jù)分析能力者優(yōu)先； 5.誠實、敬業(yè)、積極、認真，能夠承擔較大的工作壓力。 具體詳細信息詳談，歡迎有滿足以上經(jīng)驗同僚投遞。