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崗位：人力資源專員

崗位職責(zé)：

1.參與日常招聘工作，協(xié)助進(jìn)行人才招聘、面試、簡歷收集、面試安排等工作；

2.參與各類招聘渠道運(yùn)營，學(xué)習(xí)如何從渠道入手，尋訪網(wǎng)羅各類優(yōu)秀人才；

3.參與招聘平臺日常維護(hù)與管理，定期制作并發(fā)布招聘宣傳文案；

4.協(xié)助人力資源部負(fù)責(zé)人完善績效管理體系；

5.及時完成HR報表制作，以及領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它各項(xiàng)工作。

職位要求：

1.本科及以上學(xué)歷，人力資源和心理學(xué)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；

2.1年及以上HR從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，有醫(yī)藥行業(yè)工作背景優(yōu)先；

3.了解國家各項(xiàng)人事、勞動管理?xiàng)l例、法規(guī)、制度，了解勞動法律法規(guī)在企業(yè)中的運(yùn)用；

4.學(xué)習(xí)能力較強(qiáng)，有親和力，具備較強(qiáng)的溝通能力及抗壓能力；

5.工作積極主動，條理性強(qiáng)，有良好的團(tuán)隊(duì)合作意識；

6.熟練使用辦公軟件，PPT，EXCEL等。? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ??