職位描述
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職責(zé)描述:
1. 下載、篩選簡歷以及電話面試候選人、安排面試;
2. 與HR辦公室其他同事、上級交代的事務(wù),并且為他們安排面試;
3. 預(yù)定會議室、制作雙周報(bào)告所需要的一系列招聘進(jìn)程表格;
4. 輔助完成其他HR基礎(chǔ)工作,為部門同事提供支持;
5. 協(xié)助顧問進(jìn)行勞動關(guān)系風(fēng)險(xiǎn)把控;
6. 協(xié)助客戶進(jìn)行員工關(guān)系管理、薪酬管理、培訓(xùn)管理
任職要求:
1. 19屆或20屆大專及以上學(xué)歷;
2. 人力資源相關(guān)專業(yè)或相關(guān)工作經(jīng)歷優(yōu)先;
3. 每周出勤至少3天,實(shí)習(xí)期至少3個(gè)月;
4. office辦公軟件操作良好;
5. 具有良好的溝通技巧與團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,吃苦耐勞、工作認(rèn)真。
能熟練使用今日招聘網(wǎng),招聘號的維護(hù)
工作地點(diǎn)
地址:上海浦東新區(qū)上海-浦東新區(qū)上海陸家嘴浦東南路1271號華融大廈


職位發(fā)布者
HR
仁聯(lián)企業(yè)服務(wù)(集團(tuán))有限公司

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專業(yè)服務(wù)
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500-999人
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私營·民營企業(yè)
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西園北街8號軟件園二期1#樓自貿(mào)大廈16樓層
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