職位描述
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一、薪資待遇1、薪資結(jié)構(gòu):底薪 提獎(24%-35%) 級別津貼 福利(月度獎勵、季度旅游、保險福利 終身免費培訓),平均月8000-15000元2、公司提供:周末雙休 績效獎金 帶薪年假 彈性工作 員工旅游 補充醫(yī)療保險 月度獎勵 季度旅游 保險福利 終身免費培訓(國家法定日休息)3、每月公司還有額外激勵方案是以現(xiàn)金發(fā)放4、每個季度公司組織去國內(nèi)外旅游。5、公司為您補充商業(yè)保險。6、公司提供專業(yè)的培訓,各職級培訓,終身免費培訓。?二、發(fā)展空間1、公司關注員工的發(fā)展,為每個層級的員工制定了發(fā)展規(guī)劃:(希望應聘者對自己的未來能有一個好的規(guī)劃)做管理路線——(管理精英/儲備主管)平均月薪1.8萬職級路線:業(yè)務員—業(yè)務主任—組經(jīng)理(組經(jīng)理、高級組經(jīng)理、資深組經(jīng)理)—處經(jīng)理(處經(jīng)理、、高級處經(jīng)理、資深處經(jīng)理)—區(qū)經(jīng)理(區(qū)域總監(jiān)、高級區(qū)域總監(jiān))組經(jīng)理(年薪18萬左右)、處經(jīng)理(年薪60萬左右)、區(qū)域經(jīng)理(年薪100萬以上)。做業(yè)務路線——(職級路線:業(yè)務員——業(yè)務主任——業(yè)務經(jīng)理——高級業(yè)務經(jīng)理)業(yè)務員(年薪5萬左右)、業(yè)務主任(年薪8萬左右)、業(yè)務經(jīng)理(年薪18萬左右)、高級業(yè)務經(jīng)理(保底年薪50萬以上)注:1、公司每一季度發(fā)布的內(nèi)部招聘的職位2.透明,公正,公開的考核制度,可以讓您的職業(yè)規(guī)劃的更加清晰。三、任職要求1、大專(含)或以上學歷;特別優(yōu)秀者可適當放寬招聘條件。2、具備較強的學習能力和優(yōu)秀的溝通能力,自信開朗,勤奮樂觀,有上進心、責任心。3、有挑戰(zhàn)高薪的雄心,性格堅韌,思維敏捷,具備良好的應變能力和抗壓能力。4、有敏銳的市場洞察力,有強烈的事業(yè)心、責任心和積極的工作態(tài)度。5、勤奮踏實,善于學習,良好的理解、表達、溝通及管理能力。四、工作時間1.上班:周一至周五2.休假:周末雙休 國家法定節(jié)假日正常休假。
職能類別:銷售代表
工作地點
地址:杭州杭州


職位發(fā)布者
HR
中國人壽保險股份有限公司

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保險
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51-99人
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股份制企業(yè)
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老大樓