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工作職責：1、滾動月度OTB計劃，根據(jù)年度總業(yè)績目標，將目標進行拆解為月度，并制月度投放計劃，周度監(jiān)控庫銷數(shù)據(jù)變化，及時調(diào)整銷售與投放計劃；2、制定周度品類暢滯銷數(shù)據(jù)報表，進行單品銷量分析，了解進銷存現(xiàn)狀，檢測庫銷異常點；3、根據(jù)銷量預測及單品生產(chǎn)周期，安排周度滾動備料計；4、根據(jù)當前庫銷數(shù)據(jù)，計算單品周度需求量，結(jié)合月度OTB投放缺口，調(diào)整返單計劃；5、庫存管理監(jiān)控，運營品類商品投放經(jīng)營，保證良性庫存及售罄目標達 成，各倉適銷商品配置及合理回貨。任職要求：1、大專或以上學歷，采購/供應(yīng)鏈管理專業(yè)優(yōu)先。2、熟悉商品采購/供應(yīng)鏈管理各個操作環(huán)節(jié)，具備供應(yīng)鏈管理知識和技能，如精通訂單/計劃/采購/商品/質(zhì)量/數(shù)據(jù)分析等三項項以上技能的可優(yōu)先考慮；3、熟悉國內(nèi)不同品類/行業(yè)采購市場情況，具備一定的供應(yīng)商開發(fā)，洽淡，評估，考核經(jīng)驗；能獨立開發(fā)相應(yīng)供應(yīng)商資源并進行洽談；4、對本品類產(chǎn)品能獨立進行成本的分析，確保公司的成本優(yōu)勢，完成本品類毛利目標達成熟悉產(chǎn)品生產(chǎn)工藝及制造流程；5、具備良好的溝通能力和談判技巧，執(zhí)行力強；6、了解市場零售動向和咨詢信息，具有連鎖零售/時尚百貨/貿(mào)易類/電商行業(yè)、快消品采購/供應(yīng)鏈管理工作經(jīng)歷的可優(yōu)先考慮。加分項有以下行業(yè)經(jīng)驗：電子商務(wù)·批發(fā)/零售·日化