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北京林業(yè)大學(xué)綜合保障部校園服務(wù)運(yùn)營中心招聘2名啟事

發(fā)布:2023-06-02 12:24:27  關(guān)注:12779次

北京林業(yè)大學(xué)綜合保障部校園服務(wù)運(yùn)營中心,主要承擔(dān)交通運(yùn)輸保障、商業(yè)服務(wù)保障等職能。中心堅(jiān)持以服務(wù)育人、文化育人和環(huán)境育人為根本工作遵循,著力建設(shè)交通和商貿(mào)服務(wù)等一線式的服務(wù)體系,為學(xué)校師生提供高效、優(yōu)質(zhì)、便捷的公共服務(wù)。

交通板塊管理校園車輛,負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)、調(diào)度校園用車服務(wù),保障我校師生的用車需求;

商貿(mào)板塊管理校內(nèi)所有商業(yè)業(yè)態(tài)如:校園超市、校園快遞、健身房、書店、營業(yè)廳、自助類設(shè)備等,涵蓋師生日常工作、生活、學(xué)習(xí)等各個(gè)方面,滿足師生日常需求。

二、招聘時(shí)間

簡歷投遞時(shí)間至2023年6月15日,崗位招滿即止。

三、招聘崗位職責(zé)及條件

北京林業(yè)大學(xué)綜合保障部—校園服務(wù)運(yùn)營中心現(xiàn)因工作需要,公開招聘勞動(dòng)合同制工作人員2名,具體事項(xiàng)如下:

(一)招聘崗位:超市運(yùn)營主管

1.招聘人數(shù):1名

2.崗位職責(zé):

(1)負(fù)責(zé)超市內(nèi)商品的相關(guān)采購工作;

(2)負(fù)責(zé)采購流程、供應(yīng)商廠家管理、商品的銷售計(jì)劃等相關(guān)管理機(jī)制的制定;

(3)負(fù)責(zé)銷售方案的制定,實(shí)時(shí)掌握庫存及商品銷售趨勢,計(jì)劃訂貨數(shù)量,保證商品平穩(wěn)流動(dòng)和銷售;

(4)負(fù)責(zé)店內(nèi)日常運(yùn)營、人員管理、臺賬管理;

(5)掌握場內(nèi)、庫房所有商品數(shù)量,定期盤點(diǎn),規(guī)范管理;

(6)負(fù)責(zé)年度、季度、月度營銷方案的制訂、落實(shí)、執(zhí)行、監(jiān)督、管理;

(7)及時(shí)完成上級部門和領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

3.任職資格:

(1)本科及以上學(xué)歷,有采購及運(yùn)營相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。

(2)會使用office等辦公軟件,熟悉采購流程,良好的溝通能力、談判能力和成本意識。

(3)擅長數(shù)據(jù)分析,反應(yīng)敏捷、邏輯清晰,能夠及時(shí)的發(fā)現(xiàn)問題并高效解決。

(4)工作細(xì)致認(rèn)真,責(zé)任心強(qiáng),思維敏捷,具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神。

(5)有良好的職業(yè)道德和素養(yǎng),能承受一定工作壓力。

(二)招聘崗位:商貿(mào)管理

1.招聘人數(shù):1名

2.崗位職責(zé):

(1)負(fù)責(zé)校園商貿(mào)區(qū)日常巡視、監(jiān)督檢查工作;

(2)負(fù)責(zé)與各商貿(mào)溝通協(xié)調(diào)相關(guān)工作;

(3)負(fù)責(zé)起草商貿(mào)合同、招標(biāo)文件、工作總結(jié)、會議紀(jì)要等材料并進(jìn)行整理及存檔工作;

(4)負(fù)責(zé)商貿(mào)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)、匯總與報(bào)送工作;

(5)負(fù)責(zé)撰寫商貿(mào)新聞推廣、宣傳等推送文稿。

(6)及時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交代的其他工作。

3.任職資格:

(1)本科及以上學(xué)歷,一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。

(2)熟悉office等辦公軟件,計(jì)算機(jī)操作能力強(qiáng)。具有較強(qiáng)文筆文案寫作能力,熟練撰寫各類公文。

(3)身體健康,心理健康,能勝任本職工作。

(4)做事認(rèn)真踏實(shí),工作認(rèn)真細(xì)致,積極進(jìn)取,具有良好的學(xué)習(xí)能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。

四、招聘程序

1.接收簡歷。應(yīng)聘者將個(gè)人簡歷發(fā)往xsswzx@bjfu.edu.cn,郵件標(biāo)題請注明“應(yīng)聘崗位+姓名+聯(lián)系方式”,簡歷中應(yīng)包括個(gè)人信息、應(yīng)聘崗位、教育經(jīng)歷、工作經(jīng)歷、主要成績、掌握技能、照片等。應(yīng)聘人員應(yīng)當(dāng)提供完整、真實(shí)、有效的個(gè)人信息,提供虛假信息者,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),立即取消報(bào)名資格。

2.面試。招聘工作小組將對應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審核和篩選簡歷,確定通知面試事宜,未通過審核者不再另行通知。

3.體檢、思想政治考察。安排擬錄用人員進(jìn)行體檢、無違法犯罪情況查詢及思想政治考察,未通過者不予錄用。

五、薪資待遇及工作地點(diǎn)

1.不解決北京戶口,工資面議。

2.一經(jīng)聘用,按照《勞動(dòng)合同法》簽訂勞動(dòng)合同,按照國家相關(guān)規(guī)定繳納社會保險(xiǎn)和公積金等。

3.首次聘用有試用期,試用期滿后根據(jù)考核情況決定是否正式聘用。聘用人員在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上簽訂勞動(dòng)合同。

4.工作地點(diǎn):北京市海淀區(qū)清華東路乙35號食堂四層

六、聯(lián)系方式

聯(lián)系人:薛老師62338317

郵箱地址:xsswzx@bjfu.edu.cn

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原標(biāo)題:【勞動(dòng)合同制】北京林業(yè)大學(xué)綜合保障部校園服務(wù)運(yùn)營中心招聘啟事

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