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葉為民教授研究團隊多年來從事于慢性非傳染性疾病流行病學研究。因課題組發(fā)展需要，計劃招聘高級科研人才和博士后多名。

一、葉為民教授課題組介紹

葉為民，福建醫(yī)科大學副校長，公共衛(wèi)生學院院長，教授/博士生導師，瑞典卡羅琳斯卡教授。入選國家級重大人才計劃、福建省重大人才計劃。常年從事腫瘤等慢性病的病因研究工作，注重現場與實驗室的緊密結合，在流行病學領域具有深厚的研究基礎。目前在國際期刊british medical journal、jama oncology等雜志上共發(fā)表研究論文360余篇，他引13000余次，h因子62。2016年獲得歐盟研究理事會（erc）consolidator基金（中級杰出人才基金）。與國內外許多單位，包括美國國立腫瘤研究所、日本國立癌癥中心、復旦大學、中山大學等有密切的合作。

自引進福建醫(yī)科大學，已建立了大型前瞻性普通人群的慢性病前瞻性隊列研究平臺、基于健康大數據的惡性腫瘤流行病學研究平臺、宏基因組實驗室等科研平臺。近兩年持國自然重點項目、福建省科技廳項目、大型政府橫向課題等10多項省部級以上項目。

主要研究內容：①應用大型人群隊列的數據和樣本庫，結合分子流行病學方法尋找腫瘤、糖尿病、高血壓等慢性病的病因、疾病自然史中不同階段的分子標志物，評價人群暴露水平，篩查早期病變，降低慢性病的發(fā)病與死亡風險；②牽頭開展《全國腦血管健康管理物聯網福建省（福州）區(qū)域中心項目》，探索建立適用于臨床和社區(qū)的腦卒中聯防聯控一級預防方案，降低腦卒中發(fā)病例與死亡率。

感興趣者可以關注微信公眾號“福建隊列研究中心”，對目前已開展項目進行了解。

二、招聘條件

1、申請者應具有流行病學、統(tǒng)計學、病原微生物學、等相關專業(yè)的博士學位及研究經歷；

2、具有良好的英語讀寫和交流能力，海外學習和工作經歷者優(yōu)先。

3、非常歡迎對現場流行病學有濃厚興趣，具有較好的現場流行病學協調和溝通能力者的加入。

三、崗位待遇

1、高級研究型人才可以納入單位事業(yè)編制（職稱：研究員系列或科研為主型教授），享受國家和福建省規(guī)定的事業(yè)單位同類在職人員工資福利及社會保險等待遇；

2、全職博士后研究人員在站工作期間待遇不低于每年28萬元。參照同職級人員為博士后人員辦理養(yǎng)老、醫(yī)保等社會保險。博士后人員進站后，由合作導師所在單位提供總額不低于20萬元的博士后研究啟動經費。學校提供每月3000元的校外租房補貼。博士后工作期滿后，考核成績優(yōu)秀者，學校根據學科和師資隊伍建設需要，可優(yōu)先考核任用；

3、符合福建醫(yī)科大學引進人才政策的，享受相應的人才待遇（詳見福建醫(yī)科大學人事處官網）；

4、支持作為課題負責人申請國家級等自然科學等基金。

四、報名材料

1、個人簡歷：包括教育及工作經歷、主要研究經歷、代表性學術論文、獲獎情況；

2、應屆畢業(yè)生，需兩位推薦人（包括直系導師）的姓名、辦公電話及郵件地址。

五、招聘程序

1、應聘者請先將個人簡歷、相關證明材料以及代表性論文發(fā)送至郵箱，郵件主題請注明“博士后/科研助理應聘+姓名+高校人才網”。

聯系人：（馮瑞梅）或（杜珊珊）

2、經面試考核后擇優(yōu)錄取；

3、按福建醫(yī)科大學科研人員及博士后招聘程序辦理相關手續(xù)。

本招聘長期有效，招到合適的為止！