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一、指導思想

以優(yōu)化學院教學系部領導班子和干部隊伍為目標，堅持黨管干部原則，堅持德才兼?zhèn)?、以德為先、任人唯賢的用人標準，突出崗位特點，注重思想品行，將信念堅定、為師生服務、勤政務實、敢于擔當、清正廉潔，并且在本專業(yè)充分發(fā)揮引領作用、具有較高學術影響力的優(yōu)秀教師干部選拔出來，為學校事業(yè)發(fā)展提供堅強的組織保證和人才支持。

二、招聘崗位及職數(shù)

經(jīng)濟學院國際經(jīng)濟貿(mào)易系負責人（主任）1名。

三、任職條件與資格

（一）基本條件

1.具有較高的思想政治素質(zhì)和政策理論水平，理想信念堅定。

2.具有勝任崗位職責所必需的專業(yè)知識和職業(yè)素養(yǎng)，熟悉高等教育工作和相關政策法規(guī)，堅持全員全過程全方位育人理念，了解和掌握思想政治工作規(guī)律、教書育人規(guī)律和學生成長規(guī)律，群眾基礎好。

3.具有較強的組織領導和管理能力，具有全局觀念和改革創(chuàng)新精神，能夠科學謀劃，依法依規(guī)辦事，團結(jié)合作，善于集中正確意見。

4.具有強烈的事業(yè)心和責任感，熱愛教育事業(yè)，堅持原則，敢于擔當，勤勉盡責，能夠全身心投入工作，實績突出。

5.具有良好的品行修養(yǎng)，堅持不懈地培育和弘揚社會主義核心價值觀，恪守職業(yè)道德，立德樹人，為人師表，追求真理，淡泊名利，嚴于律己，清正廉潔。

（二）基本資格

1.一般應具有博士學位；

2.具有副教授及以上專業(yè)技術職務，教學科研成果突出；

3.原則上應具有從事教研室主任或黨支部書記的管理工作經(jīng)歷；

4.近三年年度考核結(jié)果均為合格以上。

四、日程安排

（一）自愿報名階段

參加競聘人員需如實、準確填寫《報名登記表》和《xx同志近五年主要學術成果》（見附件），并于公告發(fā)布三個工作日內(nèi)，將紙質(zhì)版提交到經(jīng)濟學院辦公室，電子版發(fā)送至：tjufejingjixueyuan@163.com。郵件標題注明：應聘某某崗位+本人姓名+高校人才網(wǎng)。

（二）資格審查

學院黨委會同有關部門，對報名人員進行資格審查。

（三）候選人述職及評議

學院黨委組織投票評議會議，評委主要由學院黨委委員、教代會代表及教授代表組成。候選人主要講在本職崗位開展工作的主要思路和舉措，每人發(fā)言8-10分鐘。評委對候選人進行無記名投票，根據(jù)票數(shù)和人選一貫表現(xiàn)，綜合分析研判，推舉出一名考察對象。

（四）組織考察

考察對象所涉及的有關領導班子成員及國際經(jīng)濟貿(mào)易系全體教師通過談話的方式，對考察對象進行談話考察。

（五）討論決定

聘任工作領導小組根據(jù)考察結(jié)果和人選一貫表現(xiàn)，綜合分析研判，確定擬聘任人選。

（六）任前公示

對擬聘任人選進行公示，公示期為五個工作日。

（七）上報校黨委組織部和人事處備案

五、聘任組織機構(gòu)及紀律

（一）由學院黨委全體委員組成聘任工作領導小組，黨委書記、院長任聘任工作領導小組組長，學院黨委副書記任副組長。

（二）聘任工作領導小組全體成員自然履行評議遴選職責。

（三）系部負責人（主任）聘任工作是在校黨委領導下，由學院黨委負責具體組織工作。全體工作人員必須嚴格遵守干部人事工作紀律，嚴格實行保密制度和回避制度。由校黨委組織部對系負責人聘任工作進行全過程指導與監(jiān)督。

聯(lián)系人：孫玉蛟

聯(lián)系電話：88186263

聯(lián)系郵箱：tjufejingjixueyuan@163.com

經(jīng)濟學院黨委

2020年9月1日

附件【關于招聘經(jīng)濟學院國際經(jīng)濟與貿(mào)易系負責人的公告.doc】

附件【附件1報名登記表.doc】

附件【附件2xx同志近五年主要學術成果.doc】

來源：

http://jjxy.tjufe.edu.cn/info/1063/1642.htm