發(fā)布:2022-04-14 13:47:13 關(guān)注:48839次
一、學(xué)校簡介
新能源學(xué)院位于杭州灣寧波前灣新區(qū),由寧波市政府和寧波工程學(xué)院共同籌建。學(xué)院重點(diǎn)培養(yǎng)理工類創(chuàng)新人才,強(qiáng)調(diào)產(chǎn)教融合,突出前沿科技交叉融合,服務(wù)國家和區(qū)域經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展。
學(xué)院著眼于服務(wù)國家實(shí)現(xiàn)碳達(dá)峰、碳中和戰(zhàn)略目標(biāo),聚焦儲能電池、氫能與燃料電池、光伏電池三大研究領(lǐng)域,緊緊圍繞省、市碳達(dá)峰、碳中和科技創(chuàng)新行動(dòng)方案,依托區(qū)位和產(chǎn)業(yè)資源優(yōu)勢,積極推進(jìn)產(chǎn)教融合、校企合作育人。學(xué)院計(jì)劃于2022年9月招收本科生,誠邀海內(nèi)外優(yōu)秀人才加盟,攜手事業(yè)發(fā)展,共創(chuàng)美好未來。
二、招聘領(lǐng)域
研究方向:
儲能技術(shù)(鋰離子電池、鈉離子電池、固態(tài)電池、液流電池等)、氫能與燃料電池(制氫、儲氫、固體氧化物燃料電池、再生燃料電池等)、光伏(太陽能電池技術(shù)、并網(wǎng)技術(shù)、智慧電網(wǎng)等)等相關(guān)方向
專業(yè)要求:
化學(xué)、材料、電氣工程、自動(dòng)化等相關(guān)專業(yè)
三、高層次人才引進(jìn)類別和條件
學(xué)術(shù)領(lǐng)軍人才a1:
中國科學(xué)院院士;中國工程院院士;國家重點(diǎn)人才計(jì)劃杰出人才;國家自然科學(xué)基金創(chuàng)新群體帶頭人;海內(nèi)外具有與此相當(dāng)學(xué)術(shù)地位和成就的專家學(xué)者。
學(xué)術(shù)領(lǐng)軍人才a2:
國家重點(diǎn)人才計(jì)劃(創(chuàng)新人才長期項(xiàng)目、外國專家項(xiàng)目)入選者;國家重點(diǎn)人才計(jì)劃特聘教授/講座教授;國家自然科學(xué)基金杰出青年科學(xué)基金獲得者;國家級教學(xué)名師;國務(wù)院學(xué)位委員會學(xué)科評議組成員;國家有突出貢獻(xiàn)中青年專家;省特級專家;省重點(diǎn)人才計(jì)劃杰出人才;海內(nèi)外具有與此相當(dāng)學(xué)術(shù)地位和成就的專家學(xué)者。
學(xué)術(shù)領(lǐng)軍人才a3:
國家重點(diǎn)人才計(jì)劃青年項(xiàng)目入選者;國家重點(diǎn)人才計(jì)劃青年學(xué)者;國家自然科學(xué)基金優(yōu)秀青年科學(xué)基金項(xiàng)目獲得者(簡稱“優(yōu)青”);中國科學(xué)院“百人計(jì)劃”入選者;省重點(diǎn)人才計(jì)劃(創(chuàng)新人才長期項(xiàng)目);省有突出貢獻(xiàn)中青年專家;省“錢江學(xué)者”特聘教授;省創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)帶頭人;浙江省151人才工程重點(diǎn)資助和第一層次培養(yǎng)人選;省級教學(xué)名師;海內(nèi)外具有與此相當(dāng)學(xué)術(shù)地位和成就的專家學(xué)者。
學(xué)科帶頭人b:
一般應(yīng)具有正高級專業(yè)技術(shù)職務(wù),且具有博士學(xué)位,年齡一般不超過45周歲,符合如下條件之一:浙江省151人才工程第二層次培養(yǎng)人選;省級各類科技獎(jiǎng)項(xiàng)二等獎(jiǎng)及以上獲得者(一等獎(jiǎng)及以上獎(jiǎng)項(xiàng)排名前兩位,二等獎(jiǎng)排名第一);省級教學(xué)成果獎(jiǎng)一等獎(jiǎng)及以上獲得者(排名第一);寧波市甬江引才計(jì)劃(“3315”計(jì)劃、“泛3315”)計(jì)劃個(gè)人和團(tuán)隊(duì)帶頭人;市有突出貢獻(xiàn)專家;甬江學(xué)者特聘教授;具有與以上相當(dāng)學(xué)術(shù)地位或業(yè)績的高層次人才;
或近5年取得以下業(yè)績:
1.主持國家級項(xiàng)目(不含青年基金項(xiàng)目)1項(xiàng);或獲得省部級教學(xué)科研成果獎(jiǎng)(政府獎(jiǎng))三等獎(jiǎng)以上1項(xiàng);或獲得100萬元以上到賬經(jīng)費(fèi)的橫向項(xiàng)目1項(xiàng);或成果轉(zhuǎn)讓經(jīng)費(fèi)累計(jì)達(dá)150萬以上。
2.發(fā)表一級核心以上期刊學(xué)術(shù)論文5篇(其中權(quán)威期刊學(xué)術(shù)論文不少于2篇),或頂級期刊學(xué)術(shù)論文2篇。
學(xué)術(shù)骨干c:
具有博士學(xué)位,且具有副高級及以上專業(yè)技術(shù)職務(wù);或具有博士后經(jīng)歷。年齡一般不超過40周歲。近5年取得以下業(yè)績:
1.主持國家級項(xiàng)目1項(xiàng)或省部級項(xiàng)目2項(xiàng);或獲得省部級教學(xué)科研成果獎(jiǎng)(政府獎(jiǎng))三等獎(jiǎng)以上1項(xiàng);或獲得國家獎(jiǎng)勵(lì)辦認(rèn)可的省部級(協(xié)會、學(xué)會獎(jiǎng))二等獎(jiǎng)以上1項(xiàng);或獲得80萬元以上到賬經(jīng)費(fèi)的橫向項(xiàng)目1項(xiàng);或成果轉(zhuǎn)讓經(jīng)費(fèi)累計(jì)達(dá)100萬以上。
2.發(fā)表一級核心以上期刊學(xué)術(shù)論文4篇(其中權(quán)威期刊學(xué)術(shù)論文不少于2篇),或頂級期刊學(xué)術(shù)論文2篇。
優(yōu)秀博士d:
海內(nèi)外優(yōu)秀博士,在所在研究領(lǐng)域?qū)W術(shù)業(yè)績突出,一般要求年齡在35周歲以下。應(yīng)滿足以下條件:近5年內(nèi),自然科學(xué)類一般應(yīng)發(fā)表一級核心以上期刊學(xué)術(shù)論文2篇。
四、高層次人才引進(jìn)待遇
人才類型 | 引進(jìn)待遇 | ||||
安家費(fèi)、住房補(bǔ)貼(含寧波市住房補(bǔ)貼) | 寧波市購房補(bǔ)貼 | 平臺建設(shè)及科研啟動(dòng)經(jīng)費(fèi) | 首聘期薪酬 | ||
學(xué)術(shù)領(lǐng)軍人才 | a1類 | 不低于1000萬一人一議 | 一人一議 | 年薪協(xié)商確定 | |
a2類 | 不低于300萬 一人一議 | 最高60萬 | 一人一議 | ||
a3類 | 不低于200萬 一人一議 | 最高40萬 | 一人一議 | ||
學(xué)科帶頭人 | b類 | 120-150萬 | 最高25萬 | 150萬 | 年薪或按學(xué)校薪酬制度執(zhí)行 |
學(xué)術(shù)骨干 | c類 | 90-120萬 | 最高20萬 | 50萬 | 按學(xué)校薪酬制度執(zhí)行 |
優(yōu)秀博士 | d類 | 90萬 | 15萬 | ||
注:1.以上待遇均為稅前; 2.寧波市購房補(bǔ)貼申領(lǐng)須符合相關(guān)規(guī)定; 3.c類人才安家費(fèi)和住房補(bǔ)貼在購房時(shí)一次性發(fā)放60%,首聘期考核合格后發(fā)放剩余40%。 |
五、應(yīng)聘方式
登陸寧波工程學(xué)院人才招聘網(wǎng)(),注冊并登陸,選擇應(yīng)聘崗位,填寫個(gè)人基本信息,并上傳個(gè)人簡歷及人才引進(jìn)申報(bào)表(包括個(gè)人基本信息、學(xué)習(xí)和工作經(jīng)歷、主要學(xué)術(shù)成果等)。
六、招聘方式
不定期面試(試講)。
招聘詳細(xì)情況見寧波工程學(xué)院2022年高層次人才(教師)招聘公告:
七、聯(lián)系方式
寧波工程學(xué)院人事處
電話:0574-87616030,來電請說明在碩博招聘網(wǎng)看到的信息。
郵編:315211
email:rsc@nbut.edu.cn
聯(lián)系地址:浙江省寧波市江北區(qū)風(fēng)華路201號寧波工程學(xué)院人事處
特別提示: 請按照公告報(bào)名方式及官方要求進(jìn)行簡歷投遞!
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