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招聘對(duì)象及條件

（一）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。

（二）遵守憲法和法律，具有良好的品行。

（三）具有適應(yīng)崗位要求的身體條件。

（四）2024年全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生(臨床醫(yī)師崗位（崗位代碼P1）除外）。

（五）具有醫(yī)學(xué)類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)的基本素質(zhì)和實(shí)踐操作能力，符合崗位要求的專(zhuān)業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位、英語(yǔ)等級(jí)等條件。

（六）所有崗位年齡要求：本科學(xué)歷1994年1月1日以后出生；碩士研究生學(xué)歷1989年1月1日以后出生；博士研究生學(xué)歷1984年1月1日以后出生。

（七）具有下列情形之一的人員，不得報(bào)考：

1.現(xiàn)役軍人和平陽(yáng)縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編在崗人員；

2.全日制普通高校在校在讀非2024年應(yīng)屆畢業(yè)生；

3.已與平陽(yáng)縣衛(wèi)生健康單位簽訂就業(yè)意向書(shū)和就業(yè)協(xié)議書(shū)的人員；

4.原與平陽(yáng)縣衛(wèi)生健康局簽訂基層衛(wèi)生人才定向培養(yǎng)協(xié)議，解除協(xié)議后未滿(mǎn)約定不可報(bào)考期限的人員；

5.被依法認(rèn)定為失信聯(lián)合懲戒的人員；

6.參照《公務(wù)員錄用考察辦法(試行)》(中組發(fā)〔2021〕11號(hào))等規(guī)定不得確定為擬錄用人選情形之一的人員；

7.報(bào)考人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招聘崗位；

8.法律、法規(guī)規(guī)定不得報(bào)考的人員；

9.專(zhuān)科起點(diǎn)本科畢業(yè)生、專(zhuān)科起點(diǎn)碩士研究生。

招聘程序

（一）發(fā)布信息。

在“平陽(yáng)人才網(wǎng)”（http://www.pyxrc.com）發(fā)布招聘公告。

（二）報(bào)名。

1.報(bào)名地點(diǎn)：浙江中醫(yī)藥大學(xué)濱文校區(qū)現(xiàn)場(chǎng)招聘會(huì)指定報(bào)名攤位。

2.報(bào)名時(shí)間：2023年12月2日（周六）9:00—12:00。

3.符合報(bào)名條件者經(jīng)資格審查、面試考核合格者現(xiàn)場(chǎng)簽訂就業(yè)協(xié)議書(shū)。

4.每名報(bào)考人員限報(bào)一個(gè)崗位。

5.報(bào)名材料。報(bào)名時(shí)須同時(shí)提交以下材料：

①《2024年平陽(yáng)縣人民醫(yī)院赴浙江中醫(yī)藥大學(xué)提前招聘優(yōu)秀畢業(yè)生報(bào)名表》

②近期免冠一寸彩照1張（附報(bào)名表上）；

③本人有效期內(nèi)的居民身份證原件和復(fù)印件；

④大學(xué)英語(yǔ)證書(shū)原件和復(fù)印件（暫未取得人員簽訂《報(bào)考承諾書(shū)》

⑤學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)。已取得學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)的須提供相應(yīng)證書(shū)；2024屆畢業(yè)生尚未取得學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)的，需提供相應(yīng)的《教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告》(學(xué)信網(wǎng)下載）；碩士研究生學(xué)歷的還須提供本科學(xué)歷學(xué)位證書(shū)；專(zhuān)升本學(xué)歷的還須提供專(zhuān)科學(xué)歷證書(shū)。涉及學(xué)歷證書(shū)的須提供相應(yīng)的《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》(學(xué)信網(wǎng)下載）；

⑥學(xué)校核發(fā)的就業(yè)推薦表、教育部學(xué)生司制發(fā)的《全國(guó)普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(shū)》（省外高校可提供省級(jí)教育行政部門(mén)制發(fā)的《普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(shū)》）原件和復(fù)印件；

應(yīng)聘人員須在2024年7月31日前取得與報(bào)考崗位要求相應(yīng)的學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)及其他相關(guān)證書(shū)，逾期未取得的將取消聘用資格。

（三）資格審查。

平陽(yáng)縣人民醫(yī)院根據(jù)招聘崗位條件對(duì)報(bào)考人員進(jìn)行資格審查，對(duì)于通過(guò)資格審查的人員，通知考生領(lǐng)取《面試通知單》，明確面試時(shí)間、地點(diǎn)及其他相關(guān)要求。

考核

考核主要采取面試的方式，主要考察報(bào)考人員適應(yīng)實(shí)際崗位要求的綜合素質(zhì)?？己顺煽?jī)滿(mǎn)分為100分，合格分為70分。低于70分的，視為不合格，取消聘用資格。根據(jù)考核成績(jī)（若遇招聘指標(biāo)內(nèi)最后一名成績(jī)相等的，重新舉行面試）從高到低依次按報(bào)考崗位數(shù)1:1確定體檢、考察對(duì)象。考核成績(jī)將在“平陽(yáng)人才網(wǎng)”公布。

崗位調(diào)劑