發(fā)布:2018-12-29 13:10:08 關(guān)注:22877次
2018年湖南省南華大學(xué)招聘7人公告已發(fā)布,報(bào)名時(shí)間:2018 年12月27日至2019年1月10日。華圖事業(yè)單位考試網(wǎng)特別整理了2018湖南事業(yè)單位考試公告,助考生順利通過(guò)考試。
因工作業(yè)務(wù)需要,秉著公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則我校決定面向社會(huì)招聘臨聘人員。
一、招聘崗位和數(shù)量
財(cái)務(wù)輔助崗位6名、 審計(jì)輔助崗位1人共計(jì)7名。
二、招聘崗位條件
應(yīng)聘人員必須具備下列基本條件:
1、遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律;
2、具有良好的品行和職業(yè)道德;
3、具備崗位所需的財(cái)務(wù)或?qū)徲?jì)專業(yè)知識(shí);
4、身體健康,體檢參照人社部、衛(wèi)生部頒布的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行;
5、本科及以上學(xué)歷;
6、 年齡在55周歲以下;
7、 有兩年及以上相關(guān)工作經(jīng)歷;
8、 具有財(cái)務(wù)或?qū)徲?jì)相關(guān)職稱或執(zhí)業(yè)資格證者優(yōu)先。
下列人員不得報(bào)考:尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;有法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其它情形的人員。
三、招聘流程
(一)招聘方式:面向社會(huì)公開招聘
(二)招聘信息發(fā)布:南華大學(xué)相關(guān)媒體發(fā)布招聘方案。
(三)資格審查、面試
1、資格審查:南華大學(xué)人力資源處組織實(shí)施。
2、面試:由用人單位、人力資源處共同組織實(shí)施。
3、南華大學(xué)監(jiān)察處全程監(jiān)督。
(四)報(bào)名時(shí)間:2018 年12月27日至2019年1月10日17:30分截止,面試時(shí)間電話通知。
(五)報(bào)名地點(diǎn):南華大學(xué)人力資源處聘用與考核科。
聯(lián)系電話:0734---8281132
聯(lián)系人:唐偉
(六)自愿報(bào)名,對(duì)不符合條件者、逾期報(bào)名或不同意招聘方案者一律不得進(jìn)入面試階段。
(七)報(bào)名須帶資料:應(yīng)聘人員攜帶本人學(xué)歷(學(xué)位)證書、專業(yè)技術(shù)資格證書、身份證原件及復(fù)印件、近期免冠照片兩張、簡(jiǎn)歷。
四、錄用
南華大學(xué)人力資源處根據(jù)錄用要求,通過(guò)資格審核、面試環(huán)節(jié)后,將符合錄用條件的人員報(bào)主管校領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后錄用。試用期2個(gè)月,試用合格者與南華大學(xué)簽訂勞動(dòng)合同,不合格者不被錄用。
五、待遇
試用期2個(gè)月,試用期工資2000元/月.人。試用期過(guò)后,與南華大學(xué)簽訂正式勞動(dòng)合同,薪酬(實(shí)發(fā))本科3000元/月.人、碩士3500元/月.人。
六、其他事項(xiàng)
(一)資格審查和面試結(jié)果在南華大學(xué)相關(guān)媒體公布。
(二)報(bào)考人員應(yīng)嚴(yán)格對(duì)照應(yīng)聘崗位的條件要求,報(bào)名與面試時(shí)使用的身份證必須一致,如發(fā)現(xiàn)所提交的信息和材料弄虛作假,一經(jīng)查實(shí),取消應(yīng)聘資格。
(三)報(bào)考人員提供的聯(lián)系方式準(zhǔn)確無(wú)誤,以確保及時(shí)聯(lián)系到位。
南華大學(xué)人力資源處
二〇一八年十二月二十六日
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