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一、招聘對(duì)象：

博士研究生（含博士后）

二、待遇標(biāo)準(zhǔn)

（一）享受國(guó)家和學(xué)校規(guī)定的事業(yè)編制人員的工資、福利、保險(xiǎn)等各項(xiàng)待遇。

（二）來(lái)校工作后，享受校內(nèi)副教授待遇三年。

（三）學(xué)校提供標(biāo)準(zhǔn)為20-100萬(wàn)元的購(gòu)房補(bǔ)貼及安家費(fèi)，分3年平均支付；對(duì)于能夠提供購(gòu)房手續(xù)者，可一次性支取購(gòu)房補(bǔ)貼及安家費(fèi)。其中，購(gòu)房補(bǔ)貼及安家費(fèi)基本標(biāo)準(zhǔn)為20-40萬(wàn)元；對(duì)于優(yōu)秀海歸博士、緊缺學(xué)科博士、拔尖博士，購(gòu)房補(bǔ)貼及安家費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)可在基本標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)上最高上浮至100萬(wàn)元。

1.基本標(biāo)準(zhǔn)

20-40萬(wàn)元，視學(xué)科、業(yè)績(jī)等情況確定具體標(biāo)準(zhǔn)。

2.上浮標(biāo)準(zhǔn)

符合以下條件者，購(gòu)房補(bǔ)貼及安家費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)在基本標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)上上浮，符合多個(gè)條件者可重復(fù)累計(jì)計(jì)算上浮標(biāo)準(zhǔn)。

（1）優(yōu)秀海歸博士

對(duì)于業(yè)績(jī)優(yōu)秀的海歸博士，購(gòu)房補(bǔ)貼及安家費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)上浮10-20萬(wàn)元。

（2）緊缺學(xué)科博士

對(duì)于緊缺學(xué)科引進(jìn)的博士，購(gòu)房補(bǔ)貼及安家費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)上浮5-15萬(wàn)元。

（3）拔尖博士

取得下列高水平業(yè)績(jī)條件1條及以上者，確定為拔尖博士。拔尖博士的購(gòu)房補(bǔ)貼及安家費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)可按照以下原則上浮，可重復(fù)累計(jì)計(jì)算、封頂上浮25萬(wàn)元。

①高水平論文

a.發(fā)表我校認(rèn)定的a類期刊論文、sci論文（jcr大類一區(qū)）1篇者上浮5萬(wàn)元；多于1篇者，每篇上浮3萬(wàn)元；論文要求第一作者（或?qū)煘榈谝蛔髡?、個(gè)人為第二作者）。

b.發(fā)表sci論文（jcr大類二區(qū)）、ssci論文、a&hci論文1篇者上浮3萬(wàn)元；多于1篇者，每篇上浮1萬(wàn)元；論文要求第一作者（或?qū)煘榈谝蛔髡?、個(gè)人為第二作者）。

②國(guó)家級(jí)科研項(xiàng)目

a.主持國(guó)家面上項(xiàng)目、主持國(guó)家社會(huì)科學(xué)基金重大項(xiàng)目，每項(xiàng)上浮12萬(wàn)元。

b.主持國(guó)家社會(huì)科學(xué)基金重點(diǎn)項(xiàng)目，每項(xiàng)上浮10萬(wàn)元。

c.主持國(guó)家自然科學(xué)基金青年科學(xué)基金項(xiàng)目、主持國(guó)家社會(huì)科學(xué)基金項(xiàng)目（年度、后期資助、單列），每項(xiàng)上浮8萬(wàn)元。

③省部級(jí)及以上科研獎(jiǎng)勵(lì)

a.國(guó)家科學(xué)技術(shù)獎(jiǎng)三大獎(jiǎng)（國(guó)家自然科學(xué)獎(jiǎng)、國(guó)家技術(shù)發(fā)明獎(jiǎng)、國(guó)家科學(xué)技術(shù)進(jìn)步獎(jiǎng)）一等獎(jiǎng)及以上科研獎(jiǎng)勵(lì)主要完成人（前10名），每項(xiàng)上浮25萬(wàn)元。

b.國(guó)家科學(xué)技術(shù)獎(jiǎng)三大獎(jiǎng)（國(guó)家自然科學(xué)獎(jiǎng)、國(guó)家技術(shù)發(fā)明獎(jiǎng)、國(guó)家科學(xué)技術(shù)進(jìn)步獎(jiǎng)）二等獎(jiǎng)主要完成人（前6名），每項(xiàng)上浮10萬(wàn)元。

c.省科學(xué)技術(shù)進(jìn)步獎(jiǎng)一等獎(jiǎng)主要完成人（前3名），每項(xiàng)上浮5萬(wàn)元。

（四）學(xué)校提供免租金周轉(zhuǎn)房供使用三年。

（五）學(xué)校根據(jù)學(xué)科、業(yè)績(jī)等情況提供科研啟動(dòng)經(jīng)費(fèi)，標(biāo)準(zhǔn)如下：

1.基本標(biāo)準(zhǔn)：6-10萬(wàn)元；

2.對(duì)于優(yōu)秀海歸博士、緊缺學(xué)科博士、拔尖博士，科研啟動(dòng)經(jīng)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)在基本標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)上上浮5-10萬(wàn)元。

（六）引進(jìn)博士的配偶為普通全日制碩士研究生者，按照聘用合同制形式安排至教輔或管理崗位工作；對(duì)于高水平業(yè)績(jī)特別突出的領(lǐng)軍人才和學(xué)科學(xué)術(shù)帶頭人的配偶的工作安置，可將其配偶的學(xué)歷要求放寬至普通全日制本科。

（七）配備手提電腦一部。

（八）對(duì)于高水平業(yè)績(jī)特別突出的領(lǐng)軍人才和學(xué)科學(xué)術(shù)帶頭人，可提供預(yù)留房源供選購(gòu)，并按照一事一議的原則，另行協(xié)商確定購(gòu)房補(bǔ)貼及安家費(fèi)、科研啟動(dòng)經(jīng)費(fèi)等待遇標(biāo)準(zhǔn)。

（九）根據(jù)《中共鄭州市委鄭州市人民政府關(guān)于實(shí)施“智匯鄭州”人才工程加快推進(jìn)國(guó)家中心城市建設(shè)的意見》、《鄭州市青年人才儲(chǔ)備計(jì)劃實(shí)施細(xì)則（暫行）》和《鄭州市青年人才首次購(gòu)房補(bǔ)貼發(fā)放及非鄭戶籍人才購(gòu)房實(shí)施辦法（暫行）》文件精神，符合條件者可按規(guī)定申領(lǐng)由鄭州市提供的10萬(wàn)元首次購(gòu)房補(bǔ)貼和每月1500元的生活補(bǔ)貼。具體申領(lǐng)事宜以鄭州市相關(guān)部門規(guī)定為準(zhǔn)。

三、招聘崗位情況

四、報(bào)名方式及要求

1.應(yīng)聘人員請(qǐng)?zhí)峁┍救穗娮雍?jiǎn)歷（電子簡(jiǎn)歷文件名按照以下規(guī)則命名：“博士”+姓名+應(yīng)聘部門+應(yīng)聘崗位的學(xué)科及研究方向要求+畢業(yè)學(xué)校），以電子郵件的方式發(fā)送至中原工學(xué)院人事處招聘郵箱（rsc@zut.edu.cn）和應(yīng)聘部門公布的郵箱（見上表“招聘部門聯(lián)系方式”）。

2.簡(jiǎn)歷內(nèi)容需包括：應(yīng)聘的部門及應(yīng)聘崗位的學(xué)科及研究方向要求，本人大學(xué)以來(lái)的學(xué)習(xí)經(jīng)歷、專業(yè)研究方向、學(xué)歷層次、所學(xué)課程，工作或?qū)嵺`經(jīng)歷，獲獎(jiǎng)及各類等級(jí)證書清單，科研項(xiàng)目、論文著作清單，出生年月，政治面貌，聯(lián)系電話等情況。

3.我校將對(duì)收到的簡(jiǎn)歷進(jìn)行初選，然后根據(jù)初選情況組織招聘考核，具體招聘考核安排另行通知。

五、聯(lián)系方式

1.人事處聯(lián)系人及電話：王老師、劉老師，0371-62506820

2.學(xué)校人才引進(jìn)專欄網(wǎng)址：www.zut.edu.cn/rcyj.htm

3.人事處招聘郵箱：rsc@zut.edu.cn

4.招聘部門聯(lián)系方式：詳見上表

5.通信地址：河南省鄭州市中原中路41號(hào)中原工學(xué)院人事處

6.郵編：450007

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