發(fā)布：2023-08-27 13:30:05 關(guān)注：8362次
河南農(nóng)業(yè)大學(xué)是河南省政府與農(nóng)業(yè)部、國家林業(yè)局共建高校。2020年11月入選河南省特色骨干大學(xué)建設(shè)高校。2021年9月入選河南省“雙一流”創(chuàng)建高校。
為進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)生思想政治教育工作，結(jié)合學(xué)校輔導(dǎo)員隊(duì)伍建設(shè)需要，2023年面向社會(huì)公開招聘專職輔導(dǎo)員（博士）5名，現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：
一、招聘條件
(一)應(yīng)聘人員必須具備的基本條件：
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1.具有中華人民共和國國籍;
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2.年齡不超過35周歲（1988年1月1日及以后出生）；
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3.普通高等教育畢業(yè)的博士研究生（須在2023年12月31日前取得畢業(yè)證和學(xué)位證）；
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4.政治面貌為中共黨員，且具有較高的政治素質(zhì)，擁護(hù)和貫徹黨的路線、方針、政策，忠誠黨的教育事業(yè);
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5.具有強(qiáng)烈的事業(yè)心和協(xié)作精神，熱愛輔導(dǎo)員工作，關(guān)心關(guān)愛學(xué)生，品德優(yōu)秀，儀表端正，口齒清晰，身心健康，具備正常履行崗位職責(zé)的身體條件;
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6.具有專、兼職輔導(dǎo)員或主要學(xué)生干部工作經(jīng)歷者優(yōu)先。
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(二)有下列情形之一的不接受報(bào)名應(yīng)聘：
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1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員;
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2.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;
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3.涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;
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4.曾在招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反招聘紀(jì)律行為的人員;
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5.國家和河南省規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員；
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6.其他不符合招聘要求的人員。
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二、招聘工作程序
（一）報(bào)名
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報(bào)名采用網(wǎng)上投遞簡歷的方式進(jìn)行，請應(yīng)聘人員填寫附件《河南農(nóng)業(yè)大學(xué)2023年專職輔導(dǎo)員（博士）招聘報(bào)名表》，文檔以“2023應(yīng)聘輔導(dǎo)員（博士）+姓名”的方式命名，《報(bào)名表》電子版及其他報(bào)名材料按照《報(bào)名材料清單》要求一同發(fā)送至人事處郵箱rsc@henau.edu.cn。
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報(bào)名時(shí)間從即日起至2023年9月25日，以郵箱接收郵件時(shí)間為準(zhǔn)，未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)名或報(bào)名材料不齊全、格式不符合要求的視為報(bào)名無效。
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（二）資格審查
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學(xué)校根據(jù)招聘條件進(jìn)行資格初審，通過初審人員將進(jìn)行現(xiàn)場資格確認(rèn)，資格確認(rèn)工作另行通知。
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資格審查工作貫穿于招聘工作直至到崗工作后的所有過程，在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)有違紀(jì)違規(guī)、提供虛假信息或材料、檔案有問題以及其他不符合崗位條件情況的，隨時(shí)取消應(yīng)聘資格或解聘。
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（三）面試
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通過資格審核的報(bào)名人員，由學(xué)校組織相關(guān)單位對應(yīng)聘人員進(jìn)行考核，考核以面試的方式進(jìn)行。面試全程錄音錄像，面試結(jié)束后現(xiàn)場公布面試成績。
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（四）體檢和考察
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體檢工作由學(xué)校統(tǒng)一組織實(shí)施。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《河南省教師資格申請人員體格檢查標(biāo)準(zhǔn)（2017年修訂）》和《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（2017年修訂）》，體檢不合格者不予錄用。體檢合格人員由學(xué)校對其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、心理健康水平等進(jìn)行考察測試。對有違紀(jì)違規(guī)記錄以及其他不符合應(yīng)聘條件的人員，經(jīng)核實(shí)后取消應(yīng)聘資格。
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（五）擬聘用人員公示
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體檢、考察合格人員即為擬聘用人員。擬聘用人員名單在學(xué)校網(wǎng)站公示后，報(bào)省人力資源和社會(huì)保障廳審核備案。備案時(shí)，擬聘用人員需要提供擬聘用人員的學(xué)歷、學(xué)位證書原件和復(fù)印件，以及《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》、《學(xué)位認(rèn)證報(bào)告》或《教育部國(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》原件和復(fù)印件。
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三、聘用
經(jīng)公示無異議的人員，依據(jù)《河南省人力資源與社會(huì)保障廳省直事業(yè)單位聘用人員通知》辦理相關(guān)手續(xù)，其工資待遇按河南省事業(yè)單位有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。為保證輔導(dǎo)員隊(duì)伍的穩(wěn)定性，錄用人員五年內(nèi)不得轉(zhuǎn)崗。
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四、注意事項(xiàng)
（一）學(xué)校人事處網(wǎng)站（http://rs.henau.edu.cn/）為本次招聘信息發(fā)布的主要途徑，請及時(shí)關(guān)注，若因本人未及時(shí)閱讀相關(guān)信息導(dǎo)致的后果，責(zé)任自負(fù)。
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（二）報(bào)名實(shí)行誠信承諾制度。應(yīng)聘人員須保證報(bào)名信息及相關(guān)證明材料真實(shí)、準(zhǔn)確、完整、有效。因個(gè)人填寫信息不準(zhǔn)確、不真實(shí)、不齊全、不完整，造成資格審核不合格或取消聘用資格的，責(zé)任自負(fù)。
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（三）應(yīng)聘人員須保持報(bào)名時(shí)所留聯(lián)系電話的暢通，以便通知招聘相關(guān)事宜，因本人變更聯(lián)系電話、停機(jī)、關(guān)機(jī)等原因無法聯(lián)系者，視為放棄。
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（四）擬錄用人員在報(bào)到通知發(fā)出后3個(gè)月內(nèi)辦理入職手續(xù)；需要辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)的3個(gè)月內(nèi)提供齊全調(diào)動(dòng)材料，否則視為主動(dòng)放棄入職資格。
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五、紀(jì)律與監(jiān)督
學(xué)校紀(jì)檢監(jiān)察部門將負(fù)責(zé)整個(gè)公開招聘工作的監(jiān)督檢查，對舉報(bào)和申訴進(jìn)行調(diào)查查處。一經(jīng)發(fā)現(xiàn)有弄虛作假者，學(xué)校將中止選聘或予以解聘。對違反公開招聘紀(jì)律的工作人員，視情節(jié)輕重，給予相應(yīng)的處理。
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