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一、招聘原則

1.堅持“德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄取痹瓌t;

2.堅持“公平、公開、公正、擇優(yōu)”原則;

3.堅持“因崗選人、人崗匹配”原則。

二、崗位需求

1.綜合事務部人員1名

2.人力資源部人員1名

3.母嬰康復管理中心主管1名

三、招聘引進范圍

面向社會公開招聘符合資格條件的人員。

四、資格條件

(一)基本條件

1.具有較高的政治素質(zhì)，在思想上、政治上、行動上始終與黨中央保持高度一致，堅決執(zhí)行黨的路線方針政策，嚴格執(zhí)行民主集中制原則，堅持國有企業(yè)社會主義方向，講政治、顧大局，全心全意依靠職工群眾辦企業(yè)，維護企業(yè)和諧穩(wěn)定，具有搞好國有企業(yè)的強烈事業(yè)心和責任感，認真履行經(jīng)濟責任、政治責任和社會責任。

2.具有較為突出的工作業(yè)績，熟悉現(xiàn)代企業(yè)管理，有較強的決策判斷能力、經(jīng)營管理能力、溝通協(xié)調(diào)能力、群眾工作能力、處理復雜問題和突發(fā)事件能力，開拓創(chuàng)新精神和市場競爭意識強。

3.具有履行崗位職責所必需的專業(yè)知識，熟悉國家相關(guān)經(jīng)濟政策、法律法規(guī)，了解國內(nèi)外相關(guān)市場、行業(yè)情況。

4.具有良好的職業(yè)素養(yǎng)，遵紀守法，誠信敬業(yè)，勤勉盡責，團結(jié)協(xié)作，廉潔自律，作風形象和職業(yè)信譽好。

5.具有良好心理素質(zhì)和能夠正常履行職責的身體素質(zhì)。

(二)資格條件

1.綜合事務部崗位

(1)應具有同崗位2年以上工作經(jīng)驗，條件特別優(yōu)秀者可接收應屆畢業(yè)生。

(2)具有全日制碩士研究生及以上學歷，專業(yè)不限(工商管理、行政管理、漢語言文學等相關(guān)專業(yè)者優(yōu)先)。

(3)年齡在30周歲以下(1993年1月1日以后出生)，特別優(yōu)秀的可適當放寬年齡限制。

(4)具有較高的文字寫作水平、溝通交流等綜合能力。

(5)品行端正，無違紀違法行為，無不良的從業(yè)記錄。

(6)自愿服從組織分配。

2.人力資源部崗位

(1)應具有同崗位3年以上工作經(jīng)驗，條件特別優(yōu)秀者可接收應屆畢業(yè)生。

(2)具有全日制碩士研究生及以上學歷，專業(yè)不限(工商管理、人力資源、法律等相關(guān)專業(yè)者優(yōu)先)。

(3)年齡在30周歲以下(1993年1月1日以后出生)，特別優(yōu)秀的可適當放寬年齡限制。

(4)具備扎實的人力資源管理理論與實操經(jīng)驗。

(5)品行端正，無違紀違法行為，無不良的從業(yè)記錄。

(6)自愿服從組織分配。

3.母嬰康復管理中心主管

(1)具有母嬰護理行業(yè)或者月子中心等相關(guān)行業(yè)運營管理3年以上經(jīng)驗。

(2)具有全日制本科及以上學歷，專業(yè)不限(醫(yī)學、護理學、工商管理、市場營銷等專業(yè)優(yōu)先)。

(3)年齡在35周歲以下(1988年1月1日以后出生)，特別優(yōu)秀的可適當放寬年齡限制。

(4)熱愛母嬰康復行業(yè)，具有良好的職業(yè)形象和服務意識。

(5)具有較強的社交能力和團隊精神，組織協(xié)調(diào)和宣傳策劃能力強，能承受較大的工作壓力。

(6)具備較強的判斷力、表達能力和應變能力。

五、薪酬待遇

執(zhí)行企業(yè)薪酬待遇標準。

六、公開報名

1.報名方式

本次招聘采用電子郵件報名的方式，凡符合招聘條件的人員均可報名，每人限報一個崗位。請報名人員如實填寫《應聘人員報名表》，并將身份證、學歷證書、學位證書、職稱證、學歷在線認證報告、各種資格證書網(wǎng)上查詢證明等掃描件發(fā)送至指定報名郵箱：hrnyzfgs@163.com。

2.報名截止時間：2023年2月28日(星期二)18:00前止。

3.報名要求

(1)應聘人員應如實提供個人信息及相關(guān)證書資料，如弄虛作假，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，取消應聘資格;已聘用的，取消聘用資格;已簽訂《勞動合同》的予以解除。

(2)應聘人員應確保聯(lián)系方式無誤，保持通訊工具暢通。

(3)應聘資料僅限于本次招聘，公司承諾對應聘者個人信息予以保密，應聘資料恕不退還。

(4)報名所需材料：報名表、學歷證書等相關(guān)資格證書等電子掃描件須打成壓縮包發(fā)送，要求電子郵件主題需清晰填寫為“報考崗位+姓名”(嚴格按照備注要求，不符合備注要求，不予受理)，提交之后等待資格初審。

(5)有下列情形之一的，不受理報名：受到組織處理或者黨紀、政紀處分，在影響期內(nèi)的;涉嫌違紀違法正在接受有關(guān)機關(guān)審查尚未作出結(jié)論的;國家法律法規(guī)、黨紀政紀和有關(guān)政策另有規(guī)定不能擔任競聘崗位職務的。

七、資格審查

1.由招聘工作領(lǐng)導小組按照招聘條件對應聘者進行資格審核，符合條件的應聘人員進入考試階段。報名結(jié)束后7個工作日內(nèi)未接到任何通知的，視為資格審查未通過，不再另行通知。

2.凡涉及本次招聘工作的重大事項或本方案未盡事宜，由招聘領(lǐng)導小組研究決定。

八、招聘流程及步驟

本次公開招聘工作分為資格預審、考試(包括但不限于面試)、組織審定三個步驟進行，各環(huán)節(jié)推進情況另行通知。

聯(lián)系人：李經(jīng)理 聯(lián)系電話：0951-6744638

應聘人員報名表.doc